目的は何か

目的は何か？を常に意識すること。

そのことだけが、

自分の発言が、
重箱の隅をつつくようなものになったり、
担当者の好き嫌いで反対してみたり、
評論家のような意見を得々として述べたりする、
ということを抑止する、

おそらく唯一無二の方法だと思います。

私のミッションは何か？
私たちの組織のミッションは何か？

それを思い続け、考え続けること。

あとは、人格を磨き続けること。

それがリーダーに求められる大切なことだと思います。