絶好調のとき、人はいい気分で浮かれる。それが何故なのか？ は疑問だが、テンションが上がっていることが原因の一つとは分かる。概（がい）して、こういうときほど思わぬことで人は不調に陥（おちい）りやすい。要は、絶好調を保つ秘訣（ひけつ）として、浮れ過ぎない！ ことが肝要（かんよう）ということになる。＾＾
とある会社の社長室である。業績不振に喘（あえ）いでいた昨年までとは異（こと）なり、今年は業績が順調に伸びたためか、社長の礼儀（れいぎ）はホクホク顔で社長席に踏（ふ）ん反（ぞ）り返っていた。そこへ副社長の不躾（ぶしつけ）が入ってきた。
「社長、おはようございます。今月も売り上げは順調に伸びておるようでございます」
「ほう、絶好調かっ！ それは、なによりだ」
「ははは…。いやまあ、絶好調とまで回復しておるとは申せませんが…」
「というと？」
「はあ、まあ。好調くらいまでは…」
「好調？ うんっ！ それでもまあ、不調じゃないんだからね、ははは…」
礼儀は、ふたたび社長席で踏ん反り返った。そのとき、踏ん反り返り過ぎたためか、椅子の背凭（もた）れが折れて外（はず）れた。その弾（はず）みで礼儀はフロアへ倒れ込んだ。
「おおっ！ 社長、大丈夫ですかっ！！」
不躾は、慌（慌）てて社長席へ駆け寄った。
「ははは…なんの、これしきっ！ ぅぅぅ…」
そのとき専務の作法（さほう）が、小忙（こぜわ）しく社長室へ踊り込んできた。
「副社長、偉（えら）いことですっ！ Ｂ社の手形が不渡りにっ！」
「なにぃ～～っ！！ Ｂ社は我が社一番のお得意じゃないかっ！！ こりゃ、好調から不調、いや、倒産かっ！！」
叫び口調で礼儀は返した。
「き、君っ！！ 不吉（ふきつ）なことを言うなっ！ 不吉なことをっ！ ぅぅぅ…」
不躾は、ようやく立ち上がると、腰を片手で摩（さす）りながら椅子へ座り直した。そのとき部長の挨拶（あいさつ）が、祁魂（けたたま）しく社長室へ飛び込んできた。
「せ、専務！！ Ｂ社の株がどういう訳かストップ高で、手形がＯＫにっ！」
「なにっ！ それは、事実かっ！！」
「事実も素質もありませんっ！ 本当ですっ！」
「おっ！ 上手（うま）いっ！ 君達、こりゃまた、振り出しへ戻（もど）たぞっ！ 絶好調じゃないかっ！ はっはっはっ…」
大笑いしながら社長の礼儀は、ふたたび踏ん反り返ろうとしたが、背凭れが外れたことを思い出し、慌てて背を伸ばした。
絶好調なときほど兜（かぶと）の緒（お）を締め、いや、背を伸ばさないといけない訳だ。＾＾
完
