インフルエンザ対策について思うこと

おはようございます　人事コンサルタント／社会保険労務士　内野光明です。

インフルエンザ対策が急務になっています。
インフルエンザ対策をきっかけに、人材の再点検のするチャンスかもしれません。

そもそも中小企業は一人一人が不可欠な存在にです。
一人でも社員が一週間も休まれると、会社が回っていきません。

彼が休んだ時、業務はだれが代わりにやるのか、
経理課の全２名社員が休んだ時、やりくりは大丈夫か、

また、どこの部署にもいなくてはならない社員がいると思います。
その社員が退職したとき、だれが代わりになるのか。
代わりになることができるか、育成されているのか。

インフルエンザ対策を兼ねて人材の再点検をしましょう。

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社会保険労務士　内野　光明
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