休憩は一斉に与えられるか・・・

こんばんわ。　東京都北区　人事コンサルタント・社会保険労務士　内野光明です。


休憩時間は原則として

一斉に与えなければ

なりません。


ただし、次の業種は、

一斉付与の除外とされています。



・運送業（旅客または貨物）

・商業

・金融・広告業

・映画・演劇業

・郵便・信書便・電気通信業

・保健衛生業

・接客娯楽業

・官公署の事業


上記に該当しない場合は、

労使協定を締結したうえで

交替休憩が可能となります。


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workup人事コンサルティング
社会保険労務士　内野　光明

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