こんばんは。 株式会社workup人事コンサルティングです。
厚生労働省は、２０１６年の「労働争議統計調査」の
結果を公表しました。この調査は、全国、全産業
を対象に、労働組合又は労働者の団体とその相手方
との間で生じた紛争のうち、争議行為が現実に発生
したもの、又はその解決のために第三者が関与したもの
をまとめたものです。
２０１６年の件数は３９１件と、７連連続の減少となり
ました。
労働争議の主要要求事項とは次の通りでした。
・賃金に関するもの １６７件（昨年度１９５件）
・経営・雇用・人事に関するもの １６０件（昨年度１６７件）
・組合保証及び労働協約に関するもの ９９件（昨年度１１２件）
詳しくは厚生労働省公表の資料をご覧ください。
厚生労働省
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