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無断欠勤が続いているとき

2011-11-28 23:59:11 | 労働法



こんばんわ。 東京都北区 人事コンサルタント・社会保険労務士 内野光明です。


一般的に正社員の採用であれば、

就業規則には身元保証書の提出を義務づけています。


身元保証人の役割にはさまざまありますが

たとえば、無断欠勤が続いてその後、

行方不明になったときには

まず身元保証人に協力を求める等

対応してもらう等あります。


大手ではほとんどない、あるいはできない

と思われますが、

小さな会社では、可能な限り身元保証人に対し、

いざというときの協力体制を築くために、

会社と身元保証人が

入社前に面談等実施している会社もあるようです。


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workup人事コンサルティング
社会保険労務士 内野 光明

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