経営再建中の三越伊勢丹ＨＤの杉江俊彦社長は７日の決算記者会見で、
新たな早期退職制度の概要を明らかにした。部長級の早期退職の対象
年齢を現在より２歳若い４８歳からとし、退職金を最大５０００万円上乗せ
する。
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20171107-00000123-jij-bus_all
バブル経済期に大量入社した総合職を中心に高止まりしている人件費を
減らす。
新たな早期退職制度は１日に募集を開始した。
３年間で８００～１２００人の応募を想定している。杉江社長は、いわゆる
バブル入社組の数が他世代に比べ３～４倍に上ると説明。「今の退職金
では誰も手を挙げない。（昇進できず）不満を持っている世代にしっかりと
した金額を示した」と述べた。
１９７０年代前半生まれのバブル入社組をターゲットにした、人件費の
かかる層を削減する意図が見えてきます。割増し退職金の支払いをして
一時的にコストを増やしてでも、固定費を削減する狙いが、数年先以降
成長戦略を実現できる素地とマッチするのか、注目したいと思います。
さて、日経平均は大幅続伸して、３８９円高の２２９３７円大引けでした。
（出来高 概算１８．９億株の商いでした。）
今朝方のＮＹ市場、底堅く終了したものの、為替が１１３円台後半とやや
円高にシフトして、日経平均は小幅安いでスタート。下値が底堅く、好調
な決算を背景に先物主導で買われると、後場に一段高となって終了した。
ここまで上値追いするとは想定外でした。
日経平均は、大幅続伸して２３０００円台が見えてきました。ボリンジャー
バンド＋２σレンジを超えて、＋３σに接近です。過熱感が意識される中、
底堅い動きを暗示しています。
注目のＮＹ市場、トランプ政権による税制改革への期待など再燃で、上昇
してスタートです。底堅い終了となりそうです。
明日の日経平均は、もみあいを想定も、大台突破があるかもしれません。
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