“テレワークしたくない派”が大多数の娘の職場が出した今後の方針は…

　冒頭より上記“テレワーク”がテーマだった本エッセイ集数日前公開のバックナンバーを、以下に引用させて頂こう。

　昨日は、娘の職場の初出勤日だった。

　年末年始休暇中に娘が言うには。
　「来年から私の職場もテレワーク中心となりそうだ。　出勤初日に、曜日毎のテレワーク職員分担を皆の話し合いで決定することになる。」

　その娘が昨夜帰宅後、早速我が娘は何曜日にテレワークになったのか確認した。

　そうしたところ！
　（参考だが、娘の班はリーダーを筆頭に総勢8名だが。）
　何と！　　テレワーク希望者が、たったの1名のみだったとのことだ！！😲
　その1名に関しては、即刻毎日テレワークが決定したようだ。

　残りの7名のテレワークを嫌う理由に私は笑い転げた。😁
　その内容と我が感想（　）内を、以下に列挙しよう。

　まずは我が娘（27歳独身女性）　：　「職場で仕事をする方が集中できるためそうしたい」　　　（まあ一番正当派だろうが、「つまらない奴だなあ～」とチコちゃんに怒られそうだ…😖 ）

　A氏（30代後半男性4人家族、次女は昨年誕生したばかり）　：　「妻が私に家にいられると家事が増えて大変だから、毎日仕事に行って欲しい、と言う」　（分かる分かる、私も妻氏に同感だ。）

　B氏（30代前半独身男性）　：　「家で仕事をすると光熱費がかかるから職場でしたい」　　（何とまあ、究極正直なご意見だこと！　　私自身も現役時代に職場に行くとトイレットペーパー代やティッシュ代が浮くなあ、といつも水面下でいじましく思っていたため､このご意見にも同感！）

　C氏（20代前半独身女性）　：　「　…　」　（あっと残念。　この方のご意見も若き独身女性らしく面白く、かつ独身が長かった私にとってその心情がよく理解できたのだが、詳細を忘却してしまったため省略。）

　ここまで記したらお分かりいただけるだろうが。

　娘の職場は人と人とのコミュニケーションが十分にとれていて、かつ皆がフランクに語れる実に良き人的環境に恵まれている、と私はいつも陰ながら感謝している。
　こんなに正直に“テレワークを嫌う理由”を語らせてくれる職場はまず無いことであろう。

　さて結果として今週は、テレワーク希望のたった1名（参考だが､この方は50代独身男性。　写真で見る限り、まるで俳優のごとくお顔の彫りが深いイケメン氏だ。　娘にもいつも優しいらしい。）のみが本日より毎日テレワークに入り。
　残り7名は今週一杯は出社にて業務に当たるらしい。

　今後のテレワークの行方は不明だが。
　とにかく親としては娘がよき職場仲間に恵まれている事実に、まずは安堵だ。😊

　（以上、数日前のバックナンバーを引用したもの。）

　７日に菅首相より出された「緊急事態再宣言」により、私が暮す大都会では、外出自粛、営業時間の短縮、出勤者の７割削減、イベント開催等の自粛等々が再発令された。

　（にもかかわらず昨日８日朝の通勤時間帯は、いつもと変わらない混雑した通勤風景だったらしいが…）

　ニュース報道によれば、この緊急事態宣言発令により既に昨日より職員全員強制でテレワーク体勢に入り、職場がひっそりしている光景も映し出された。

　ある女性職員など、「テレワークは避けたいと思いつつもやむを得ない」と落胆している様子だった。

　さて、昨日夜遅く帰宅した娘に、早速今後の職場の「テレワーク」方針に関して尋ねたところ。

　やはり今回発令された「緊急事態再宣言」には従わねばならず、来週から職員全員の“曜日毎のテレワーク”制が実行に移されるとのことだ。

　参考のため、我が娘はとりあえず来週は水・金がテレワーク日になるとのこと。　ただし、再来週以降は更にテレワーク日が増える可能性も大きいとも言う。

　「職場で仕事をする方が集中できるため出勤したい」、との“精神論”を主張した我が娘はともかく。😟 

　「私に家にいられると家事が増えて大変だから、毎日仕事に行って欲しい」、と妻が訴えているＡ氏や、　「家で仕事をすると光熱費がかかるから職場でしたい」との理由のＢ氏には、テレワークにより“実質被害”がもたらされよう。😖 

　如何にその対策を施しましょうかね？？　Ａさん、Ｂさん。😵