皆様おなじみのネット上のお料理サイトの運営会社
クックパッド(上場企業です)が混乱しています。
業績は絶好調なのにも拘らず株価も急落低迷した状態です。
原因は、新体制に納得できない幹部がどんどん流出していることにあるようです。
止まらない幹部流出の危機(東洋経済オンライン)
記事内容から
① 前社長への思い
② 新体制の方針の唐突さ
③ 説明不足
④ 取引先との軋轢
などなどから幹部社員の流出が始まり
留まる社員のモチベーションがガタガタになっているようです。
会社としてどうすれば良いかは明確なのに
「自分らしさ」「前社長との違い」を見せたい新体制の人事は
その対応を取れずにいるようです。
業績が好調な今
やるべきことは方針の明確化と社員との対話
取引先を大切にしつつ新技術を開発すること
経営の基本に立ち返り社内融和を図って欲しいものです。
(写真はネットからの拾いです)
クックパッド(上場企業です)が混乱しています。
業績は絶好調なのにも拘らず株価も急落低迷した状態です。
原因は、新体制に納得できない幹部がどんどん流出していることにあるようです。
止まらない幹部流出の危機(東洋経済オンライン)
記事内容から
① 前社長への思い
② 新体制の方針の唐突さ
③ 説明不足
④ 取引先との軋轢
などなどから幹部社員の流出が始まり
留まる社員のモチベーションがガタガタになっているようです。
会社としてどうすれば良いかは明確なのに
「自分らしさ」「前社長との違い」を見せたい新体制の人事は
その対応を取れずにいるようです。
業績が好調な今
やるべきことは方針の明確化と社員との対話
取引先を大切にしつつ新技術を開発すること
経営の基本に立ち返り社内融和を図って欲しいものです。
(写真はネットからの拾いです)
納得です。