今日は台風と相談しながら仕事ですね・・・。
まず、就業規則の返却からスタートです。基本的に、就業規則はコピーを事務所に置き、原本は会社に返します。私は、就業規則は会社のモノだと考えているからです。
中には、60歳定年制の就業規則を会社に置き、65歳定年制の就業規則を渡さない・・・と言う先生もおられますが・・・。そんな社会保険労務詐欺師みたいな事はするべきでなないと思います。立派な助成金詐欺ですからね。
その後、社会保険労務士事務所で打ち合わせ。助成金関係と、不動産採算性の判定ソフトについてです。
不動産採算性判定ソフトについては、簡易ソフトを開発しようか・・・と言う話。と言っても、エクセルで動くタイプなので、そんなに難しくはありません。
就業規則チェック。台風がひどい場合は、今まで書いてきた予定をキャンセルして、この仕事をします。
まず、就業規則の返却からスタートです。基本的に、就業規則はコピーを事務所に置き、原本は会社に返します。私は、就業規則は会社のモノだと考えているからです。
中には、60歳定年制の就業規則を会社に置き、65歳定年制の就業規則を渡さない・・・と言う先生もおられますが・・・。そんな社会保険労務詐欺師みたいな事はするべきでなないと思います。立派な助成金詐欺ですからね。
その後、社会保険労務士事務所で打ち合わせ。助成金関係と、不動産採算性の判定ソフトについてです。
不動産採算性判定ソフトについては、簡易ソフトを開発しようか・・・と言う話。と言っても、エクセルで動くタイプなので、そんなに難しくはありません。
就業規則チェック。台風がひどい場合は、今まで書いてきた予定をキャンセルして、この仕事をします。