人の動きを推定することは出来ないんですよ。

某社で退職者から斡旋に持ち込まれたことがありました。

文章は社長と考えて提出したのですが…。

結果は数万円の解決金。

相手の要求は数十万だったから、まあ、こちら側の主張が通ったのかな…と。

しかし…。

最近、その某社社長から言われたのが…。

「弁護士が『斡旋を受けなければよかったんだ。どうせ裁判には持ち込まないよ。』と言った。」とか。

実は、それはK野J一氏からも言われた言葉なんですけどね。


でもね…。

そんなことは分からないでしょって…。

相手次第なんだから。

少なくとも労働審判までは持ち込まれることを前提にしておかないと。


実際、B社では、斡旋を受けないで労働審判・裁判まで持ち込まれて…。

かなりの金額を失ったと聞いています。（私は、その時にはクビになっていました。）

人の動きを推定することは出来ないんですよ。

少なくとも、最悪の結果を予想しておくべきなんです。