みんなが知らないこと・・その２

葬儀社さんの休みは？？


あるようでない、ようである・・・？？？

仕事が無いときは仕事に行っていても休業状態（拘束はあります）

休みのときも、仕事が入れば全ての用はキャンセル・・・

「明日は久しぶりのやすみだぁ～」と前日には思っても

夜中に仕事が入り、

「悪いけど明日仕事出て・・・」

「頭はが～ん・・」となっても

「わ、わかりました・・・」

これが、現実の中小の葬儀社さんです

シフトが完全に機能して、余剰の人材が確保できる

体制の会社は別ですが

やはり、キャパ以上の仕事はこなせないのが

実情で、サービスの低下も承知しなければならなく

なってきます

忙しい＝人がいない+数の確保はなれない人も参加・・

忙しい＝思考が鈍る+ミスの誘発+ストレスの蓄積+疲労・・

忙しい＝モチベーションの低下（休みが無い不満）+他所へのねたみ・・

忙しい＝会社はいいかも（笑）+冗談も出ない（笑）

てな風に

いろんな状況になってきます

なんとまぁ因果な商売の葬儀社さんたちですが

嫌な顔でもしたくなるときもあるはず・・・

でも、お客さんの前に立てば、全て忘れて

一生懸命尽すのです

身体がもう・・・自動的にそうなってしまう性なのです（笑）

使命感を持った葬儀社さんたちは

「休みがねぇ～よぅ」といいながら

「このたびは大変ご愁傷さまでした」と

涙と悲しみのハザマに

今日も足を向けるのです・・・

みんなが知らないこと

葬儀社さんのことを

知っているようで知らない話・・

その一つが、「資格が要らないこと」です

葬祭ディレクターの資格などはありますが、

その資格がなければ開業もできないとか、葬儀の仕事が

出来ない、と言ったことが全く無いということです。

また、資格があれば全てがよい、とも限りません

葬儀社さんには、年齢の制限や学歴も関係ありません

もう　お解かりですね・・・

全ては　「人」なのです

その人の「人柄」「誠実さ」「良心」といったものが

価値を決めていきます

葬儀社の中には「売り上げが一番」と考えて

いるところも、もちろんあります

売り上げを上げることは悪いことではなく

価値のある「売り上げアップ」が必要なのです

葬儀社も多くの方がいれば

１０人十色です、見極めるのは難しい話しですがね・・・


でも

葬儀社の代表者は一人です

その会社の代表者がどんな人かで

ある程度会社の体質がわかります・・・

あの会社は、誰が担当しても「間違いがないよね」・・

それが体質でしょうか、

葬儀社さんの・・・意外な側面は

「暗い仕事とお思いでしょうが」

「実はくだらないくらい。明るい」方が多いのです

ためしに

葬儀社さんに冗談の一つでも言ってみてください

（知らない方には言いにくいですと思いますが）

もし、冗談が帰ってこないときは

たぶん、忙しいときです・・？？？

緊張の裏返しで、明るく振舞っていないと

「身が持たない」（笑）かも・・・

でも、・・・ほんとぅかなぁ～・・