リフレッシュ

皆さんこんばんは。

今年は、数年振りに１週間以上（土日を含めて）の長い夏季休暇を取得させていただきました。
（昨年までは、仕事に没頭していて長期休暇を取っていませんでした（休暇明けの机の書類の山を見て逆にどっと疲れが出るので…））
休暇中は家族との予定（墓参り等）を優先し、あまり自分の予定を入れていなかったため、久しぶりにゆったりとした休暇を過ごすことができ、
リフレッシュすることができました。
今更ですが、改めて自分のためにも、家族のためにも休暇を取ることの重要性を認識しました。
皆さんはもう夏季休暇を取りましたか。これから夏季休暇を取るのでしょうか。
いずれにしても、しっかり夏季休暇を取ってリフレッシュしましょう。

さて…

９月は、仕事や組合活動のスタートの月です。
９月６、７日は新体制になって初めての地本委員長・書記長会議です。
今年は特に臨時特例法による給与削減措置の対応や今月に行われた人事院勧告（報告）に対する対応等、極めて重要な課題が山積していますが、
その他にどんなに小さなことでも結構ですので、機関会議で話し合う必要のある課題があれば、教えてください。

皆さん、よろしくお願いします。


　【東京の猛暑を何とか乗り切れそうな『うえの』】