期待と不安と・・・

今年も当地本では新規採用者全員が組合に加入してくれました。組織拡大がいわば至上命題となっているなか、まずは、ホッとするとともに、各職員の今後の活躍に期待もしているところです。
他方、地域主権戦略大綱に「国の出先機関の原則廃止」が盛り込まれたり、本年の人事院勧告についても一時金の大幅マイナスが予想されるなど、情勢は一段と厳しさを増しています。
入省早々、こうした話を突きつけられて将来に不安を覚えている新人職員も少なからずいるのではないでしょうか。
このような状況の下では、まずは、主体的に情報を収集し自分なりに現在の課題を整理する必要があるでしょうし、また、老若男女を問わず問題意識をもって行動していくことが重要なのだろうと思います。私自身も気持ちを引き締め直さないといけないと思っています。
さて、ブログらしく私の個人的な近況を申し上げますと、人事異動期であるにもかかわらず、局長の企業ヒアリング随行のために、連日、管内各地をかけまわっているという状況です。梅雨時でもあり、好ましい環境ではないのですが、体調管理に気をつけて乗り切りたいと考えております。
（ふく福）