今日は、代表質問の3日目。市民ネットの代表質問がありました。
前向きだった答弁は、岡山市職員における男女協働参画です。女性管理職比率は、大森市長が就任した2014年には6.5%だったが、2019年は12.7%となった。2016年には課長級以上の職員がイクボス宣言を行い、男性職員の子育て休暇取得率は2015年度から4年連続で100%ということ。
次にめざすことは、男性職員の育児休業取得促進。2015年度から3年間は概ね1%代だったが、2018年度は4.8%に。今後、リーフレット「育休のすすめ」を作成し、本年度から職員の互助会である職員厚友会において導入される育児休業者支援金制度を紹介するなど、職得促進のPRをしていきたい。などです。
創政会の代表質問では、学校で、ストレッチャーを使用している子どもたちの移動のため、校内におけるエレベーターの設置を前向きに検討するという市長答弁がありました。どこに設置するかはこれからの検討です。私たちもずっと、ストレッチャーや車イスを利用する子どもたちの移動のために校内にエレベーター設置を働きかけてきました。とりあえずストレッチャーということですが、一歩一歩です。よかったです。
