3.22、岡山市「令和6年4月1日付け人事異動」の公表がありました。
気になることの大きなことは、女性職員の管理職登用です。R6.4.1時点で18.6%になります(R5.4.1は17.6%)。
局長級は2人減でしたので心配をしていましたが、2人増で±0の5人です。市長記者会見を聞いていましたら、報道記者から「地方行財政調査会」調査で、岡山市は局長級で女性が25%と政令市一位なんだそうです。
今回、初めて女性の総務局長が誕生します。部長級(専任も含めて)も増えていますね。
市長は、女性をということでなく自然体で人事をした結果だとのこと。産休・育休を経験年数にみなすなど環境を整えた結果であると記者会見で言われていました。
とはいえ、今回も2月議会での〝みらいえ〟代表質問で、市長の姿勢を確認しています。岡山市の女性管理職の目標は、R8年度までに20%、将来的には30%を目指すです。私はこれからも意識をしていきたいです。
長くなりますが、
*岡山市こども総合相談所に、一時保護施設の体制を整備するために、専門職7人を含む8人を増員して体制の充実をします。よかったのではありますが、改正児童福祉法への対応です。本当は実情に応じて、自らの整備が必要です。
*あと、公共交通に力を入れるために理事を置きました。必要なことだと思います。
議員になった頃は、この人事異動一覧は初めの市の姿勢をみるくらいだったのですが、今は、皆さんの顔を思い浮かべながら、チェックしています。退職の皆さんには長年の感謝、そして在職の皆さまには、よろしくお願いします。
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うちの庭では、多くはありませんが、水仙が見事です。
夫が岡山在だったので、お弁当を。昨日アップしたコプリーヌというキノコをイカと炒めて。里芋の入った味噌汁です。寒い時には保温ジャーがいいですね。