愚痴も過ぎればくどくなるんだが

先日ちこっと話はしたんだけども、私の遠距離通勤の愚痴が、会社の労働組合の機関紙に載っちゃいましてねこれが。
状況を素直に書いたもんで、会社内の知り合いや今の職場の同僚にはまるっとモロバレ。匿名投稿の意味あったんかいな、とは思ったものの、ブログ書きの習性として、文章が公表されること自体に別段感情は動かない。普段から公共の場に文章が公開されてるし、別に掲載の謝礼の金品貰えるわけでもないしね。
ぬたりはもう組合の役員でもなんでもなく、文章自体は1回こっきりで、あくまでゲスト的な扱い。すぐに載ったことにも表れているように、少なくとも窓口になった担当さんは大層面白がってくれたから、まあそれでいい。タダで書いた文章なんだから、読んだ人の評判とかはぬたりの知ったこっちゃない。あんなもん載せやがって、という批判はどうぞ組合事務局へどうぞ。
で、実は文章を書くにあたって案外大変だったのが600字前後と言う文字制限。内容自体はぬたりも思うところがあったからスラスラ書けるが、これを600字にまとめるとなると難しい。普段のブログに文字数制限なんてないし、原稿用紙1枚半という量は長いようで案外あっという間。この文章にしても、この時点で400文字は軽く超えている。このため、それなりの文章推敲はせざるを得なかった。
まあ、文章自体がぬたりの人事当局に対する単なる文句。推敲で文章はばっさり切り捨てたとはいえ、言いたい事はほぼ言えたし少しは気も晴れた感じ。原稿をメールで送ったところ返信があった。
「いやあ、ぬたりさんの文章は面白いですな。機関紙の担当にもうプッシュしますわ。いっそシリーズ化して何回か連載でやってみません？(笑)」
嫌ですめんどくさい組合の役員でもないのに。
まあ組合の機関紙ともなるとそんなに砕けた文章を書く人間がいないのも事実。その点ぬたりは人事当局に対する多大なる怨嗟を、他人に柔らかく伝わるような表現にするためにそれなりに砕けた文体を使っていたので、担当さんには新鮮だったんだろう。そういうところから出た冗談だろう。
文章を書いて、それを面白がってくれるというのはうれしいことには違いない。一応「大した文章ではありませんが、喜んでいただけたならうれしいです。困ったら言ってくださいね」と返答しておいた。

そして今日、件の担当者からメールが来た。曰く「連載第2回の原稿のお願いをしても良いでしょうか？」
冗談じゃなかったんかい！

つーかぬたりのヤマなしオチなし意味なしの文章をそんなホイホイ載っけていいのか組合さんよ。他にもっと大事なこともあるような気もするんだがなあ。