浦添市の顧問先で、月一で行われている「早朝管理職研修」を１月22日の7:30～8:30に行った。
今回のテーマは、Ｓｔｅｐ７「管理職の人としての魅力を磨く」(リーダーシップは、テクニックでは出来ない。リーダーの生き様がそのまま映し出される。人を動かすリーダーになるには、人としての魅力を磨く必要がある)。
コツ４３【自分が出来ない事を他人に求めない】
コツ４４【こっそり徳を積む】
コツ４５【規則正しい生活を習慣づける】
コツ４６【望めども欲せず】
コツ４７【失敗したら“何が学べるだろう？”と考える】
コツ４８【当たり前の小さな事を積み重ねる】
この中から、コツ４７【失敗したら“何が学べるだろう？”と考える】を重点的に行った。
▲＜a.「失敗は、失敗でない」(失敗の無い人生は、チャレンジの無い人生だ)＞
▲＜b.「神様は、あなたにメッセージを送っている」(神様は、同じ宿題を出し続ける。周りを変える前に、自らを変えよ)＞
▲＜c.「大きな困難は、器が大きくなった証拠」(大きな困難の後、大きな満足と大きな成長が待っている）＞
▲＜私の持論「人生スパイラル成長論」を解説＞
▲＜最後に、松下幸之助さんの言葉「兆しに、“しんにゅう”を付けて逃げるか、“てへん”を付けて挑むか？心の持ちようで、結果は180度変わる」を話した＞