裁判員休暇

読売新聞からです。こういう動きが広がって欲しいですね。（瑞祥）

マンダムが「裁判員休暇」導入へ…有給・期間上限なし(読売新聞)
　化粧品メーカーのマンダム（本社・大阪市）は２１日、２００９年５月までにスタートする裁判員制度で、社員が裁判員に選ばれた場合に備え、有給の特別休暇制度を来年１月に導入すると発表した。

　正社員だけでなく契約社員、パート社員を含めた約１０００人の全従業員が対象で、裁判員の職務に必要なら期間の上限なしで取得できるようにする。

　裁判員制度では、裁判員を務めるために仕事を休んだことを理由に、企業が社員を解雇するなど不利益な取り扱いをすることは法律で禁じられている。ただ、給与をどう扱うかは各企業の判断となっている。トヨタ自動車も有給の特別休暇制度を導入する方向で検討しており、同様の動きが広がりそうだ。