顧問先企業で、毎週月曜日に行う朝礼で、第３週に私の講話コーナーがある。
３月２２日は、昨年１０月から行っていた「ビジネス行動心理学講座」＜ビジネス社会で最も要求されるコミュニケーション能力とは？＞も、６回目だった。
最終回のテーマは、「質問力」だった。
いい質問は、いい気づきを与え、いいコミュニケーションを創る。
いい質問は、相手を勇気づけ、楽しくさせる。
いい質問は、相手を動かし、いい過程と成果を出す。
小学生の時は、「質問」を素直に出来ていたのに、いつの頃からか、「質問」をしなくなった君へ。
「訊く」（質問）する事は難しいですか？
授業料を払う、学生なら自分の金と時間だが、給料をもらって仕事をする「ビジネスパーソン」は、ここというタイミニングで、間髪入れずに「質問」が出来なければならない。「恥ずかしい」と思っている人は、「アマチュア」です。よく「傾聴」していれば、「訊く」（質問）は、難しくない！
なぜ、日本人は質問が苦手なのか・・・。
▲＜日本の大学生の「質問力」が不足している原因＞
▲＜コミュニケーションにおける【質問効果】＞
▲＜コミュニケーションにおける「質問力」の効用３つを話して、締めくくった＞
４月からは、新しい「コミュニケーション力を高める」【実践編】を行う予定だ。