わが社の英語力

ネットラーニンググループでは、課長は、ＴＯＥＩＣ６００点以上をめざしてきた。

社内には海外留学が長い社員も多く、おそらく８００点以上の社員の比率は２０％を確実にこえるだろう。実際、海外とのビジネスを担当できる社員も多い。今後、欧米人の社員もふえてくるにちがいない。

しかし、ここに来て感じるのは、部署責任者クラスの英語力をそのレベルに高める必要性だ。海外の企業とビジネスをすすめる機会がますますふえるにつれて、ほとんどすべてのセクションが、海外組織と直接コミュニケーションをせざるをえなくなる。

ビジネスにおいて大切なことは、責任者が直接英語でコミュニケーションできることだろう。会社の責任者であったり、部署の責任者であたりする人が自由に英語を駆使できなければならない時代なのだ。たしかに、わがグループの多くの部署責任者はその力をもっている。しかし、十分とはいえない。

ビジネスの中核にいる人間は英語を駆使しなくてはならない。技術者や開発部員なども同じだろう。

そのために、会社の中心メンバーは努力しなければならない。わたしをふくめて。

ましてや、将来会社をになう若い社員は！