８時すぎると社内は閑散

昨日、ひさしぶりに夜１０時頃まで残業しました。ネットラーニングでは、会社をでた最後の１人です。グループ会社２名がまだ頑張っていましたが。

残業を減らして、１人ひとりの社員が自分の時間を大切にできるように、さまざまな工夫を長期にわたって積み上げてきた結果です。

アグレッシブに攻勢をつづけるベンチャー企業がこれほど残業をへらすことができる例はあまりないと自慢してもいいかもしれません。

とくに現在は、受注が大きく伸びて業務がいちじるしく拡大している時期です。

今後、さらにシステム開発をすすめ、アウトソーシングを拡大し、社員のスキルの向上をはかりながら、いっそう残業をへらしていきたい。それは、品質の向上と生産性のアップにも直接むすびついています。