当たり！外れ！

省エネ対策のために、初めてＬＥＤ電球を買いました，それも０、５ｗ．
私、新製品には臆病なくらい慎重なんです。評価が定着するまで、新製品は買わないようにしています。この電球も４００００時間持つという触れ込みですが、半信半疑です。お店の人に確かめたら、「ちゃんと実験してあります。しかし製品には当たり外れがありますから。」と言うことでした。そう、今日のテーマです。

　　　　　　　　　　　　　　

電球１個だったら、今回は「外れた」とあきらめることが出来ますけど、交換出来ない場合は困っちゃいますね。学校の担任、会社の上司、お役所の窓口、外れた時の取り換え制度があったら、どんなに便利でしょう。いじめやパワハラは、こうした取り換えの出来ない環境で深刻化している、とも言えるんじゃないでしょうかねぇ。

家庭内の問題でも、夫婦の問題より親子の問題の方が、相談件数はずっと多くて深刻なんですよ。だって、夫婦は取り換えられるけど、親子は取り換えられませんものね。

親の心、子知らず

親の心も子どもの心も、お互い分かっていないことが多いものです。
今回のセミナーでは、心の仕組みについて話すことにしました。

集まってくれたのは、常総市立幼稚園ＰＴＡ役員のお母さん達です。

　　　　　　　　　　

私たちの心は、信念・理性・感情の３つのパーツで構成されています。相手の心を知るカギは、相手がどのパーツを使って話しているか、察して上げることなんですね。相手のパーツに合わせさえすれば、大抵の場合、気持ちが通じ合うものです。

違った信念同士が衝突すると大変です。「お前が悪い」「いや、お前が悪い」良いか悪いかで衝突すると、ラチが開かなくなってしまいます。紛争のほとんどがこのパターンです。こんな時は、好きか嫌いかで話すことをお勧めします。「韓国は好きじゃないが、キムチは好きだ。」「日本は嫌いだが、お寿司は好きだ。」　気持ちが通じ始めるでしょ。

今日の参加者は役員さんだけあって、とても熱心に聞いてもらえた、気持ちの良いセミナーでした。
　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　３才のももちゃんも、拍手をしたりお手伝いです。

ちよかわ幼稚園から

　今日は参加者が多かったので、座って聞いてもらいました。
　１時間座りっぱなしだったので、少しお尻が痛くなったかも。

　　　　　　　　　　　　　　

　これまでのセミナーでは、誉め方を中心に話していたのですが、
　「誉めたくても、やろうとしないので誉められない。」という質問
　が寄せられていました。そこで今日は、やる気にさせるコツも
　合わせて紹介することにしました。

　　　　　　　　　　　　　　

　カウンセリングでは、イメージを利用する方法が良く使われます。
　得意になっている自分の姿を想像するだけで、やる気が起きて
　くるものです。実際、こんなケースがあったんです。

　同級生に冷やかされ、登校できなくなった生徒がいました。その
　生徒には、警察官になりたいという希望があったので、今冷やか
　している連中を、将来警察官になって逮捕している姿を想像して
　もらったんです。想像している内に、さっきまでの暗かった表情が、
　みるみる明るい表情に変って行きました。

　強制的にやらせるより、イメージ作戦の方がよほど効果があると
　いうことを、今日はどの位分かってもらえたでしょうか？


　　　　　
　　

レッテル貼り

　今日は、レッテルを貼られて困っているケースをご紹介しますね。

　一人目は、中学生の男の子です。どんなレッテルが貼られたのか
　と言うと、「ずる休み」　です。太っているので、体育が苦手なんだ
　そうです。失敗すると冷やかされるので、体育の授業は見学する
　ようになってしまいました。そうして貼られたレッテルが「ずる休み」
　です。その内体育以外の授業でも、彼が発表すると皆が冷やかす
　ようになり、この子は学校に行けなくなってしまいました。
　
　二人目は、小学生の男の子です。彼には「乱暴者」というレッテル
　が貼られました。発達に障害のある子は、感情のコントロールが
　苦手です。ちょっとからかわれたりすると、冗談と受け取ることが
　出来ずに、大声で怒鳴ったりしてしまいます。そんなことが何度か
　続き、同級生から疎（うと）んじられるようになってしまいました。
　担任もヒステリックに叱るだけなので、ますますクラスの居心地が
　悪くなり、学校に行くのが辛くなってしまいました。

　レッテルを貼られると、集団からつまはじきにされてしまいます。
　いつ自分がレッテルを貼られないとも限らないので、自衛策を
　考えておいて、損はないと思いますよ。
　
　　◎レッテルを克服して見返してやる。
　　◎レッテルを受け入れて楽しんでしまう。

　他にどんな対策があるでしょうか？　アイデアをお寄せ下さい。