こいけのひとりごと(人事労務)

人事労務コンサルタントが何気なく思ったこと・感じたことを綴っています

若者雇用促進法の企業認定制度

2016-04-19 | 人事労務
若者雇用促進法に基づく認定(ユースエール認定)制度とは、
若者の採用・育成に積極的で、
若者の雇用管理の状況などが優良な中小企業を厚生労働大臣が認定し、
これらの企業に対して情報発信を後押しすることなどにより、
企業が求める人材の円滑な採用を支援し、
若者とのマッチング向上を図るためのものです。

↓認定制度の説明の続きはこちらから!
http://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000100266.html
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