社員教育ありき、です

なんだかねえ　💦
なんだかねぇ　💦

長年にわたり働いていると
その人が持つ個性と相まって得意分野が形成されていくのですね
ビジネスの基本の　上の上
目線を上げたステップアップ、ロードマップのステージです

かつての高度成長期のように
社員教育することなく余剰の人員を確保しておく時代は終わりましたが
いまだに残影が残っていますね

今は社員教育ありき❕　です

それぞれの人が持っている力を最大化させることなくして
企業の良質な発展は望めません

着実に業績を上げ事業展開をされている会社さん
前時代的な人員配置・教育システムから
なかなか脱却することがむつかしい状態が続いています
ひずみが、、、、、
ひずみが、、、、、
もう限界なのかもしれませんよ

社員教育ありき　なのですが。。。。
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