こいけのひとりごと(人事労務)

人事労務コンサルタントが何気なく思ったこと・感じたことを綴っています

私自身の労働生産性を上げなくっちゃあ!

2015-02-19 | 人事労務
新しいことに挑戦するのが大好きですうまくいった時のことをいろいろ考えるとワクワクしてきます皆さんもワクワク感を想像してにやにやしてしまうことがあると思います。ということで…簡単な経営労務診断を受けることで労務管理についキチンと配慮している会社さんをROBINSというサイトにアップし世の皆さまにそんな会社さんをアピールする活動を今年から始めました。ROBINSサイトにアップする作業…なんとここでフリーズしてしまっています。つまりサクサクできるほど私の腕前がないということであります。日常はじっくりと時間を取ることが不可能な毎日で、中断中断の連続なのですIT社会ではこの腕前が労働生産性を左右します労働生産性を上げましょう~このように唱えている私自身がこの腕前ではね →経営労務診断の説明はこちらから
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