こいけのひとりごと(人事労務)

人事労務コンサルタントが何気なく思ったこと・感じたことを綴っています

おすすめ書式:就業規則意見書

2015-09-14 | 人事労務
今回のおすすめ書式は、「就業規則意見書」です。

就業規則を作成または変更した際に、
過半数を代表する労働組合または過半数を代表する労働者の意見を聞き、
就業規則に添付した上で労働基準監督署に届出する書類です。

記入方法としては、
左側の「   殿」には会社名と代表者名を記入し、
意見を述べる代表者の署名と押印し、
その下に代表者の選出方法および就業規則の作成・変更に関する意見を記載します。

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