お久しぶり

以前お付き合い頂いていた会社さんで、他社を定年退職し指導的な立場で働いていらっしゃった方から電話を頂きました。本当にお久しぶり相変わらず明るく謙虚なお話ぶりであります。今は以前の会社を退職し個人で色々な会社のお世話をなさっているようです。仕事か？ボランティアか？よく分かりませんわあ～毎日忙しくさせてもらってありがたいことですわあ～こちらも思わず嬉しくなります。懐が深く広い、接する人は皆このように感じるお人柄、しばし昔話をさせて頂きました。昔の会社の同僚が働いている会社、労務関係を整備しなくてはいけない事情が発生し、ふと私のことを思い出してくださったとのこと思い出していただきありがとうございますこのように申し上げると、イヤイヤこれは！と思った人の携帯番号は絶対消しませんからあ～喜ばせ上手でもあります


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魅了されてます

いつも本当に見習いたいと思わせて頂いています。70歳を超えていらっしゃる経営層の女性、自分があの位の年齢になったとき、あのような素敵な女性になっていれるだろうか？？今の私では到底無理だなあ～～この様の思うのであります。よく言われること、年齢を重ねるほどそれまでの生き様が内面外面に備わってくる・・・かの貴婦人は、私の理想であります頻繁に接していると、その魅力にますます引き込まれていきます。多くの人を魅了してしまう人のことをひとたらしというそうです。かの貴婦人はそのタイプのではないように感じますが、私は魅了されていますね。あなたは身近な人のうちで、こんな方いらっしゃいますか？

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どうどうめぐり

小粒ながら実績を積み重ねていらっしゃる小さな会社さん、社員さんを大切に育て一緒に頑張っていこうという思いがとても伝わってきます。出産の予定がある事務職の方が続いています。続けて働くか、子育てに専念するか、社員さん自身それぞれの家庭事情で悩んでいらっしゃるとのこと。子供を産み育てながら働くことは、私が同じように苦労した遠い昔と比べると公的制度などは本当に充実していますが、生活のありようやその認知の浸透性としてはさほど深まっていないように感じています。卵が先か、鶏が先か・・・どうどうめぐり中でしょうか。小さな会社さんのお悩みは、一人一人が戦力として大きな割合を占めているため、長期休暇の人を複数抱えると会社業務に支障をきたしてしますことですね。1万人の社員さんがいる大企業は、１万分の１。１０人の社員さんがいる小さな会社さんは、１０分の１。どうどうめぐりであります。

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奥歯

歯医者さんへ行ってきました。下の奥歯を1年ほど前に残念ではありますが、抜きましたするとなんとかみ合わせの関係で上の奥歯が成長しているとのこと通常上下のかみ合わせでバランスをとっている奥歯さんたちの片方がなくなったので、にょきにょき上の奥歯が下に向かって徐々に成長しているとのことです。ここまま放置するのはいかがなものか・・・先生のアドバイスで下の奥歯に仮想の歯を入れることになりましたつまり入れ歯の類であります色々な方法を丁寧に説明して頂き次回トライすることになりました・・・・なにごともバランスが崩れるとまずい・・・このことは重々承知していたのですが、奥歯さんお前もかあ～～であります

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スキルアップ

昨日は午後から夜まで、大家業のセミナーと懇親会！とっても充実した時間を過ごすことができました。素人の私はこのような機会で沢山のことを学ばせて頂いています。懇親会では現場の色々なケースを教えて頂き、なるほどお～～であります。何をやっても本気のパッチ真剣に取り組まないと置いてけぼりになる時代です。本業の人事労務関係は当然死ぬ気で魂込めて取り組むのは当たり前であります。大家業もしかり一般的に理解されている大家業のそれとは様変わりであります。参加者は非常に勉強熱心、スキルアップに余念がありません。当然か・・・残念か・・・参加されている多くは非常に若い皆さん努力を続けないと取り残される時代に生きていることを肌で感じていらっしゃるのでしょう。このエネルギーは捨てたものじゃない(笑)

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