毎月、二十日前後に月一回のミーティングをしている。午後1時集合、1時より3時まで全員で工房の大掃除、工房の回りの草刈りも今年最後になる。高冷地なのでこれからの季節はあまり草は伸び無い。5台の草刈り機で1時間ほどすると工房の回りは奇麗なものになる。草刈り以外の人たちで、工房内の大掃除。
3時からこの一ヶ月の状況報告などのミーティングになる。総勢、18人。結構増えてしまったものだ。それぞれに考えの違う人間が思い思いに発言するので、何処に着地点を見出すのか？難しいところだ。
活発な意見、提案が出るような環境を作ることも私の役目であるし、メンバーも自分の事だけのために、意見を言っているのでは無いのが救われる所である。彼らも言いにくいことを提案者として発言するのは大変なことだと思う、少しでもみんなが遣り易いようになればと思い発言してくれるのだから。みんなの意見を汲み取れる部分はなるべく汲み取るようにしていきたいが、現実には不可能な事もある。経営者として、現在の最善の方法を選択するしか？無いのだ。
朝から、OBSのテレビ局の取材が入っている。ミーティングの間もカメラが回っている。最初はみんなカメラを気にして発言を躊躇しているが、だんだんと普段のペースに戻ってきた。テレビ局の取材も本格的になってきて、1時間物のドキュメンタリーになりそうだ。
