アフガン・イラク・北朝鮮と日本

黙って野垂れ死ぬな やられたらやり返せ 万国のプレカリアート団結せよ!

ダブルワーク先の社員食堂メニュー他

2018年01月22日 00時45分01秒 | 職場人権レポートVol.3

以下、私や他の方のツイッター投稿より。尚、他の方のツイッター投稿にはその方のアカウント名も付けて私の投稿と区別しました。アカウント名なしの投稿が私の分です。(アカウント名の
「プレカリアート‏ @afghan_iraq_nk」を明示したのも一部にあり)

ダブルワーク先の入社手続きに行って来た。実際の入社は2月からだ。手続きを終え研修ビデオを観たらお昼になったので社員食堂でご飯にした。定食はA300円、B430円、C560円で、それぞれご飯・味噌汁・小鉢が付き、メインディッシュが1個、2個、3個と増える。私はBを注文。他にカレー・丼物・麺類もある

入社手続き時の社員の発言・ボヤキ。
マイナンバー導入同意書にサイン願います。マイナンバーなんて徴税の都合だけで会社には何の利点もないのですが…。
日付は西暦で記入を。但しこの書類だけは平成で。私らも西暦に一本化してくれた方が有難いのですが、中には天皇制や伝統に拘る方もおられるので…

Wワーク先では3ヶ月毎に1ヶ月休みを入れられる。これでは日払い派遣と大差ない。他にも作業着や交通費も支給されない等とても大企業とは思えない有様。Wワーク先には社員労組もあるが、たった3%、月数千円程度の賃上げで満足。労働組合ならバイトにも制服・交通費の支給や安定雇用を保障せよ位言えよ!

構内には日本語・ベトナム語併記の掲示が目立つ。ここも外国人労働者の大半がベトナム人か?昼勤の同僚バイトも、ここと掛け持ちで働いているベトナム人もいると。じゃあ、漢字やカナも読み書きできないベトナム人もいるのでは?法律ではそんな外国人なぞ雇えないしダブルワークも出来ない筈なのに

 

昼のバイト先でもこんな事があった。野菜加工室のベトナム人が普通の白菜と霜降り白菜を同じ所にゴッチャに置いていたので、ちゃんと分けて置けと書き置きして、昼休みから戻って来たら、送り状も訂正されていた。このベトナム人には両者の区別がつかなかったのだ。見た目は同じでも両者は全然違うのに

確かに普通の白菜も霜降り白菜も見た目は全然変わらない。でも、霜降り白菜は、ギリギリまで霜に当てる事で甘味を増すので、通常の白菜よりも割高になる。モノは全然違うのだ

昼勤先も夜勤先も、商品はバーコード管理で、バイトは出荷先コードと個数の数字だけ見て商品を出荷していく。だから外国人でも数字さえ読めれば文字なぞ読めなくても最低限の仕事は出来る。でも、商品名や送り状の漢字が読めなければ間違えても分からない。応用も利かずトラブルにも全然対応できない

日本語だけでなく最低限の作業手順や安全教育もまともに教えられているかどうか?確かに社内にはこれでもかと言う位、色々なベトナム語の掲示物がある。でも実際には社員も人手不足で、そんな細かな事まで教えていられない。実際にはこれらの掲示物は、その実情を隠ぺいするアリバイに使われている
実習生3年で22人労災死

ついでに、こちらのツイッター投稿も。

NAKAMURA Takashi‏ @yokyun68k 1月19日
70代を警備員として働かせる癖に自分は辛いとダダをこねる首相。
安倍首相「60超えると、つらいものがある」外遊で疲労:朝日新聞デジタル
https://www.asahi.com/articles/ASL1M6SN7L1MUTFK01R.html

プレカリアート‏ @afghan_iraq_nk1 1月20日
返信先: @yokyun68kさん
そんなに首相やるのが辛いなら、尚更早くとっとと辞めろ!辞めるのが早ければ早い程、日本全体が助かる!

やまぐちさん‏ @tyamagch 1月20日
返信先: @yokyun68kさん
非正規雇用のまま60を超えて国民年金もらっても生活成り立たないから老体に鞭打って働かざるを得ない国民のことは念頭に無いし、あったとしても「金持ちの家に生まれなかった奴が悪い」なんてマリー・アントワネットみたいなことしか頭に浮かばないのだろう。

通行人‏ @tu_ko_nin 1月20日
返信先: @yokyun68kさん、@afghan_iraq_nk1さん
このように、健康を省みずに美食を続けていると60歳でもヤバくなる例を身をもって示してくれてありがたいです。

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