今夜は事務局貸し切り。イェーイ
なのでNGワードはなし。（会務さんパクりました）
新入会員１７名が集まり、フォローアップセミナー向けての２度目の集まり。
山Ｓ室長と顔を出してきました。
先輩と交流をはかるために何をすべきか？
色んな意見はでるが、まだブレーンストーミングの域を出ず、メインディッシュ決定は次回持ち越し。
この会議の姿を見ているだけで、仮入会員期間のセミナーの成果は出ています。
しかし気になるのは、出席率の低さ。
締め切り日はまだだが、参加者が少ない
。
このブログを読んでくださったメンバーさん、
次年度の委員長さん、
今年度の会員拡大幹事さん、
次年度の会員拡大幹事さん、
新入会員の推薦人さん、
次年度会員開発委員会さん、
去年フォローアップセミナーを企画した５３年度入会者の皆さん、
５４年度新入会員は頑張ってますよ。
新入会員はどう先輩方と交流を深めようか真剣に考えています。
次世代を担う新入会員の晴れ姿をみにきてくださーい。
１１月１７日（金）新入会員フォローアップセミナー、多数のご参加をお願いします
。
なのでNGワードはなし。（会務さんパクりました）
新入会員１７名が集まり、フォローアップセミナー向けての２度目の集まり。
山Ｓ室長と顔を出してきました。
先輩と交流をはかるために何をすべきか？
色んな意見はでるが、まだブレーンストーミングの域を出ず、メインディッシュ決定は次回持ち越し。
この会議の姿を見ているだけで、仮入会員期間のセミナーの成果は出ています。
しかし気になるのは、出席率の低さ。
締め切り日はまだだが、参加者が少ない
。このブログを読んでくださったメンバーさん、
次年度の委員長さん、
今年度の会員拡大幹事さん、
次年度の会員拡大幹事さん、
新入会員の推薦人さん、
次年度会員開発委員会さん、
去年フォローアップセミナーを企画した５３年度入会者の皆さん、
５４年度新入会員は頑張ってますよ。
新入会員はどう先輩方と交流を深めようか真剣に考えています。
次世代を担う新入会員の晴れ姿をみにきてくださーい。
１１月１７日（金）新入会員フォローアップセミナー、多数のご参加をお願いします
。
素晴らしいフォローアップセミナーの開催を
楽しみにしております。
2日から頑張ります！！どうぞ宜しくお願いします。
どうしたらいいでしょうｗ？
毎回例会の出欠案内を見て思うのですが、返信率が良くない。
そりゃ～私だって忘れる時もありますが、まずは返信をしっかりしなくちゃいけませんよね。
フォローアップセミナー楽しみにしております。
まだ未知数ですが。
♪たとえば、きみがいるだーけで、心が強くなれること 何より大切なものを気付かせてくれたねぇ♪
歌っちゃった？
居ないのと同じ・・・そんなことはありません。Junnoさんのそんな頑張りが、他の人の頑張りを生みます。
それと例会中にJニュースを読み入らない委員会も。
集計する側になって初めてわかる、返信の大切さ。
それを今回、新入会員が体験してくれるはずです。