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16 コメント
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- ブラック企業アイシン機工 (県労連)
- 2011-12-01 09:27:24
- ブラック企業アイシン機工に、今までの問題点を謝罪、賠償させるには、まずは労災を勝ち取る。会社の嫌がらせを跳ね返す、団結力、精神力の強さも必要です。全国県連の集まりでもアイシン機工事件の話は出ます。支援体制、署名、カンパもこれから協議しますので、ブラック企業アイシン機工に、謝罪をきっちりさせましょう!この会社は、必ず負けます。
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- ブラック企業アイシン機工 (ユニオン)
- 2011-12-02 16:17:02
- ブログを読んで分かるのは、アイシン機工の管理職、専門職が全く機能しなかった。社内労組の無力さだけが、目立った事件だったという事実。何の役割も果たさなかった処か、退職に陥れ様と画策した事実。これをブラック企業と呼ばずに、何と呼ぶのだろうか。
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- 労災を勝ち取れば (かきつばた)
- 2011-12-02 20:20:58
- ブラック企業は何も言えません。しかし、このような会社なので、復職した後に、様々な嫌がらせを仕掛けると思います。こちらは法律の力で、徹底的に叩きましょう!!
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- 裁判にはアイシン機工も来る? (AI)
- 2011-12-03 11:36:21
- これは国との争いなので、直接アイシン機工には関係ないが、今までずさんな仕事振りを、暴露された訳で、内心は穏やかではないはず。労災認定されたら…。裁判には、あの名物総務部長様もやって来るか!?
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- 総務、人事の無能さが暴露 (真実一路)
- 2011-12-09 08:10:53
- アイシン機工事件は、総務、人事の無能から起きた事件。裁判になれば、総務、人事の無能ぶりも明らかになり、総務部長の陥れの手口も明らかになる。この裁判の傍聴が楽しみだ。
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- 裁判で期待する事 (機工社員)
- 2011-12-09 09:41:32
- 会社の知られざる、ブラックな部分が、洗いざらい出るのを、希望します。膿は出しきらないと、機工は良くなりません。上が腐ってるのは、誰もが分かりきってます。
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- 腐った会社の実態 (ドンキホーテ)
- 2011-12-09 15:38:23
- 裁判で、どこまで腐りきった会社か、明らかにして貰いたい。ブラック企業の管理職は、どんな連中だろうか、気になるな!
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- 組織的犯罪 (知立の社労士)
- 2011-12-10 08:39:00
- 裁判で問題になるなら、やはり安全衛生法に沿って、アイシン機工がやったのか。産業医師の面談が一度も実施されなかった。とあります。産業医師の面談無しに、解雇しようとアイシン機工がやったのは、明らかです。裁判では、この問題は必ず出ます。私はアイシン機工の組織的犯罪だと思います。
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- 本来は機工労組がやる仕事 (ユシローケン)
- 2011-12-19 18:05:58
- 機工労組は恥じるべきだ!組合費取るだけ取って、糞の役にも立たなかった。組合費詐欺だぜ。お前らの仕事は会社の言いなりと、チケットの配布だけか!
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- 困りごとではありませんが (みずいろ)
- 2012-01-07 13:08:15
- 吉田さんを見殺しにした、機工労組委員長の談話が、きこう新年号に掲載されていました。彼が言うには、おかしいことは、おかしいと言える職場云々とありますが、おかしいことを、おかしいと言った吉田さんを、組合として何もしなかった委員長が、何を言っているのでしょうか。きこうの労組談話は、あまりにも矛盾しています。この談話に疑問に感じたり、違和感を持つ人は、どうやら私だけではない様です。今までの経緯を見ても、働く従業員を全く無視し、馬鹿にしている内容としか、思えません。何も解決出来ない委員長や組合に、本音を話す従業員はいないと思います。
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- 新年号を読んで (Unknown)
- 2012-01-07 18:29:47
- この記事を吉田が読んだらどう思うやろか?読んでいて気持ち悪くなった。
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- 会社の組合じゃダメだ (皇帝)
- 2012-01-07 18:44:15
- きこうネットワークを読んで、本当にそう思った。会社の組合じゃ出来ない、委員長がアレだからな。外の組合でないと吉田の問題は解決出来ん。
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- 新年労使対談 (Unknown)
- 2012-01-08 10:49:13
- 委員長の今までの行動と、労使対談の発言はあまりにも違い過ぎて、委員長の言葉は軽いね。よくも言えたもんだよ。上に立つ者は、まともな考えを持つ者に勤まらないね。信頼関係なんて有り得ません。
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- 皆さんと同意見 (Unknown)
- 2012-01-09 22:51:33
- 少し違うのは、何も知らない従業員が、組合に相談に行ってしまう事です。吉田さんだって組合に相談に行って、全くダメだったからATUに加盟したのは明らかです。何もしない、できない組合へ、何も知らない従業員が相談に行き、裏切られる結果になるのは、目に見えています。組合が会社に物を言う問題は、今の御用組合では、絶対にできません。強いリーダーシップを取れる委員長でないと無理、雇われ委員長では無理なのです。
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- アイシン機工労働組合委員長殿へ (読者の声)
- 2012-01-10 18:59:23
- 委員長殿の発言の中で、おかしい事はおかしいと言える…。と従業員から投稿されています。これが事実なら、委員長殿は、この事件に対して会社におかしいと言ったのですか?おかしいと物を言い、組合員の為に動いていたら、彼は組合を辞める事はなかったのではないですか?委員長殿の発言と行動は矛盾しています。その方がよっぽどおかしいですよ!
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- 社外労組に取って変わられる (八事の森)
- 2012-01-22 23:06:25
- 困り事はユニオンへ相談を。つまり社内労組は何の役にも立たないと言う事。こんな結末を向かえた社内労組は、何故こんな結末になったのか?反省会しないのか?失敗から学ばないと、社外労組に取って変わられると思いますよ。組合員はよ~く見てますから。
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