仮に売上、利益が同じだったと仮定した場合
1.高級外車を乗り回し、派手な生活をしている社長
2.質素倹約に努め、無駄を排除している社長
の、どっちが魅力的でしょうね。
借金だらけで1だったら、会社がつぶれますから社員は去っていきますよね。
私がいた会社では「社長が羨ましがられなければダメ」という考えがありました。
イイ車に乗り、高級なスーツを着て、という事です。
というのが、社員の給料が能力給でしたので、「頑張れば頑張っただけ稼げる」会社でした。
社長からすれば「頑張ればオレみたいな生活が手に入る」というお手本になっていたという事です。
完全固定給で「頑張っても(その逆も)それほど給料に反映されない」会社で1だったらどうでしょう?
「社員から搾取しているなぁ」と思われませんかね?
それでも「出世すれば1みたいになれる」って励みにするんでしょうかね。
2の社長についていけば、大きな失敗はしないで済みそうですから「長く安心して生活」できそうですよね。
でも、城は建てられないかな。大きな野望を持っている人には、魅力を感じないかもしれません。
さて「私の家業を継いでほしい」と考えた場合、1と2、どっちが魅力的でしょう。
ちょっと考えてみます。
1.高級外車を乗り回し、派手な生活をしている社長
2.質素倹約に努め、無駄を排除している社長
の、どっちが魅力的でしょうね。
借金だらけで1だったら、会社がつぶれますから社員は去っていきますよね。
私がいた会社では「社長が羨ましがられなければダメ」という考えがありました。
イイ車に乗り、高級なスーツを着て、という事です。
というのが、社員の給料が能力給でしたので、「頑張れば頑張っただけ稼げる」会社でした。
社長からすれば「頑張ればオレみたいな生活が手に入る」というお手本になっていたという事です。
完全固定給で「頑張っても(その逆も)それほど給料に反映されない」会社で1だったらどうでしょう?
「社員から搾取しているなぁ」と思われませんかね?
それでも「出世すれば1みたいになれる」って励みにするんでしょうかね。
2の社長についていけば、大きな失敗はしないで済みそうですから「長く安心して生活」できそうですよね。
でも、城は建てられないかな。大きな野望を持っている人には、魅力を感じないかもしれません。
さて「私の家業を継いでほしい」と考えた場合、1と2、どっちが魅力的でしょう。
ちょっと考えてみます。