おはようございます。株式会社リンクアンドイノベーション 中小企業診断士 地域活性化伝道師の長岡力（ながおかつとむ）です。
昨日は中小企業白書（2016年版）の306ページ「第 2-5-33 図 企業の成長の段階のイメージ図」をみましたが、今日は307ページ「第 2-5-34 図 成長のための経営課題」をみます。
下図から、中小企業が成長するための経営課題について見ていくと、「従業員の確保」が54.2％、「販路の開拓」が50.1％と半数を超えており、売上の増加や人材の確保に課題を抱えている企業が多いことが分かります。
この結果について白書は、「設備投資」、「事業承継」、「製品・サービス開発」、「資金繰り」と回答した企業もそれぞれ2割半ばおり、それぞれの企業の財務状況や成長の段階に応じて経営課題を抱えていると考えられる、とあります。
この結果は正しいのですが、該当しないのではなく、諦めている経営者が多いということも理解しないといけませんね。。。
昨日は中小企業白書（2016年版）の306ページ「第 2-5-33 図 企業の成長の段階のイメージ図」をみましたが、今日は307ページ「第 2-5-34 図 成長のための経営課題」をみます。
下図から、中小企業が成長するための経営課題について見ていくと、「従業員の確保」が54.2％、「販路の開拓」が50.1％と半数を超えており、売上の増加や人材の確保に課題を抱えている企業が多いことが分かります。
この結果について白書は、「設備投資」、「事業承継」、「製品・サービス開発」、「資金繰り」と回答した企業もそれぞれ2割半ばおり、それぞれの企業の財務状況や成長の段階に応じて経営課題を抱えていると考えられる、とあります。
この結果は正しいのですが、該当しないのではなく、諦めている経営者が多いということも理解しないといけませんね。。。
