最高気温９℃。
昨日までと打って変わった春陽気。
午後１時間ハローワーク前で「派遣村」のチラシ配布。
きのう若い人が目立つようになったと書いたけど、
ついに高校生がやってきた！！！
生徒は近くの県立商業高校。
３月１日の卒業式を目前にして、就職が決まらないのだ。
訊くと、「なんと！卒業者２００名のうち、５０名しか決まっていない。」のだそうだ。
この高校はギターの演奏有名で、これまで１００％の就職率を誇ってきた。
それが、こともあろうに４分の３が未定という。
菅総理は数日前の国会で「ハローワークにどんどんよこして下さい。」というようなことを言っていた。
出てきた女生徒たちに訊くと「だめでした。ありません。」とがっかりしていた。
採用するのは総理大臣ではないのだからなぁ・・・
近くに農業高校もあるけれど、どうなっているのかなぁ？
１８才に春はこないのか！！？
昨日、仙台市で「宮城県後期高齢者医療新制度」について、県内市町村の担当議員が集まって広域連合議会（連合長は仙台市長）が開かれ、その傍聴にいってきた。
後期高齢者医療制度は不評で、民主党のマニフェストでは廃止するということだったが、昨年１２月に「新制度」なるものをまとめ２０１３（Ｈ２５）年から実施予定。
「新制度」は、健康診断を努力目標から義務」に戻したこと以外多くの改悪と問題がある。
（宮城の受診率は２０％を少し超える程度で大変低い）
○すべての世代で保険料負担が増大する
○国の支出を減らし、県と市町村の財政負担を増やす
○健康保険組合にますます財政負担を課すため、組合の解散に拍車をかける
○国保を都道府県に単位化（広域化）して国民に負担増を押し付ける入り口にする
○高額療養費の自己負担限度額は、所得に関わらず同額とし、新年度から引き上げる など
「短期保険証」は県内２１市町村で１４５人に発行されている。
月額１万５千円以下の低年金の人ばかりだという。
議題は条例の一部改正と、補正予算と、２３年度予算。
質問者の４人は、多くの問題を抱えている「新制度」に関わるものばかり。
連合長(仙台市長）は挨拶で、「政権が先送りをしているので不透明・・・」と述べ、答弁の中でも「先行き不透明。これが最大の課題」と繰り返しながらも、国保税の広域化（値上げにつながる）を求めていった。
反対、賛成の討論を受けて採決。反対４で問題山盛りの予算案が可決された。
いつものパターンだけれど、もっと真剣に討議してもらいたいものだ。
病気になっても医者にかかれない人、ためらう人がいることを考えてほしいものだ。
「あ～ア！」ため息の出る傍聴になった。
傍聴者１３名。
