就労継続支援Ａ型事業所

東洋経済「ボクらは｢貧困強制社会｣を生きている」（https://toyokeizai.net/category/359）の連載は毎回読みごたえがある。R5.27東洋経済「労働者を搾取する｢A型事業所｣のあきれた実態　労基署も機能しない､まさに｢貧困ビジネス｣」（https://toyokeizai.net/articles/-/689239）は、H27.9.8「指定就労継続支援A型における適正な事業運営に向けた指導について」（https://www.mhlw.go.jp/web/t_doc?dataId=00tc1864&dataType=1&pageNo=1）の「不適切な事業運営」に該当する。障害福祉サービス（https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/hukushi_kaigo/shougaishahukushi/service/index.html）の「障害者の就労支援対策」（https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/hukushi_kaigo/shougaishahukushi/service/shurou.html）について、資料（https://www.mhlw.go.jp/content/12200000/001042285.pdf）p6「令和２年度・令和３年度都道府県別平均賃金（就労継続支援Ａ型事業所）」が出ているのであるが、施設によっても違うであろう。障害福祉サービス等情報（http://www.wam.go.jp/sfkohyoout/）では、就労継続支援Ａ型事業所のほか、就労系障害福祉サービス（https://www.mhlw.go.jp/content/12200000/000571840.pdf）事業所の詳細が公表されていることは知っておきたい。障害保健福祉部資料（http://www.mhlw.go.jp/topics/2017/01/dl/tp0117-k02-03-05p.pdf）p48「就労継続支援Ａ型の運用の見直しについて」をきっかけとした障害者事業所の閉鎖が各地でみられた（http://www.kyosaren.or.jp/motion/3466/）が、障害者雇用を社会全体で応援したいものである。「就労継続支援A型経営改善ガイドライン」（https://www.mhlw.go.jp/content/12200000/000796530.pdf）を参考に、「就労継続支援 A型事業所の経営改善に関する事例集」（https://www.mhlw.go.jp/content/12200000/000527673.pdf）が普遍化される必要がある。ところで、「障害福祉サービス等報酬改定検討チーム」（https://www.mhlw.go.jp/stf/shingi/other-syougai_446935_00001.html）の動向も注目されるが、ピアサポートの評価も期待されるかもしれない。