コーチこそストレス管理を

ストレスが高くなると、
人の話が聞けなくなります。

クライアントに対して、
つい自分の意見を言ったり、
聞かれもしないのにすぐに提案したりします。

時には
ついつい終わる時間ばかり
気にしてしまうことだってあります。

これではコーチングは機能しません。

そういう時にはストレス解消すること。

コーチこそ、
自分のストレスサインに気をつけて
最適なストレスレベルに
自己管理する必要があります。

ストレスフルなコーチに
いったい誰が話をしたいと思うでしょうか。