無茶ぶり

土～日曜日は授業の感想にコメントを書いて1日が過ぎました。
双方向の交流に私自身が親しみを感じています。

今回はじめて、この手のコメントに出会いました。
「自分の実力が発揮できないのは、上司の指示が悪いからだ。」
という、「スイート社員」的な意見です。

（感想）
＊無茶ぶりは、ほどほどにして欲しい。
　１０分でネタができるか。（ショートドラマの創作のことでしょう）　

彼は、どんな気持ちで「無茶ぶり」という言葉を使ったのでしょう。
①短時間で完成させ、内容で賞賛を浴びたチームに嫉妬した。
②自分のチームが完成途中である事実に、満足しなかった。
③メンバーと話がまとまらなかった原因は、作業時間を先生が5分短縮したからだ。
④チームメイトをかばおうとした。
⑤自己防衛した。

　彼が「できなかった」ことに執着するのは、
「できる」ことへの執着の強さだと想像します。
「僕も認めてくれ」のメッセージも感じます。


（コメント）
＊はい、ほどほどにします。
　私は大丈夫と思う相手には無茶ぶりをします。
　頑張ってくれてありがとう、次回も期待しています。