<朝日新聞
｛介護事業のほかにも保育サービス、レストラン経営など多くの会社を傘下に収めるグッドウィル・グループ。中核子会社で「日雇い派遣」で大手のグッドウィル（東京都港区）も、給与天引き問題を抱える。グループ経営トップの折口雅博会長が８日の会見で「返還」方針を明らかにしたのを受け、派遣労働者の間に反響が広がった。
都内の男性（３７）は９日も同社の事務用品搬入の日雇い仕事をした。「天引き分は合計で約１０万円。僕には大きい額。期限を切って返還を実行してほしい」と語気を強めた。天引き分は４０万円超という別の男性（４１）は「今日は会長発言の話題で持ちきり。でも、まだ返還は信じられない」と同社側への不信感を隠さない。
同社は４月まで、派遣１回あたり２００円を、保険料などの名目で「データ装備費」として天引きしていた。年間徴収額は約１５億円。｝
介護事業のコムスンの親会社であるグッドウィル・グループは「日雇い派遣」の労働者から、派遣１回あたり２００円を、保険料などの名目で「データ装備費」として天引きしていた。「折口会長が返還を確約！」というが、どんなことをしても、利益を出そうとする、考えに呆れる。何の思想もない、儲かることは正義よりも強いという、最低の経営者だ。
｛介護事業のほかにも保育サービス、レストラン経営など多くの会社を傘下に収めるグッドウィル・グループ。中核子会社で「日雇い派遣」で大手のグッドウィル（東京都港区）も、給与天引き問題を抱える。グループ経営トップの折口雅博会長が８日の会見で「返還」方針を明らかにしたのを受け、派遣労働者の間に反響が広がった。
都内の男性（３７）は９日も同社の事務用品搬入の日雇い仕事をした。「天引き分は合計で約１０万円。僕には大きい額。期限を切って返還を実行してほしい」と語気を強めた。天引き分は４０万円超という別の男性（４１）は「今日は会長発言の話題で持ちきり。でも、まだ返還は信じられない」と同社側への不信感を隠さない。
同社は４月まで、派遣１回あたり２００円を、保険料などの名目で「データ装備費」として天引きしていた。年間徴収額は約１５億円。｝
介護事業のコムスンの親会社であるグッドウィル・グループは「日雇い派遣」の労働者から、派遣１回あたり２００円を、保険料などの名目で「データ装備費」として天引きしていた。「折口会長が返還を確約！」というが、どんなことをしても、利益を出そうとする、考えに呆れる。何の思想もない、儲かることは正義よりも強いという、最低の経営者だ。