分か

凄い額。



「中華料理店「餃子ギョーザの王将」を展開する王将フードサービスは１４日、従業員９２３人に近く、未払い賃金計２億５５００万円を支払うと発表した。
本来は１分単位で管理すべき勤務時間を、１５分か３０分単位で記録していたため、５分や１０分といった「端数」の労働が賃金の支給対象外になっていた。

　昨年１２月に京都下労働基準監督署（京都市）から指導を受け、全従業員１万４０００人を対象に社内調査をした結果、未払いが判明した。王将によると、昨年７月から今年２月にかけ、正社員やパート、アルバイトなどの一部賃金が未払いだった。

　今回判明した未払い期間より前については、王将は「さかのぼって調査する予定はない」とした。

　同様の賃金未払いは、２００５年に日本マクドナルドホールディングスでも判明した。３０分未満の勤務時間を切り捨てていたとして、同社は過去２年間の未払い分を支給した。」


大きな差かもしれない。
賃金は、本当は、時間で、決めるか、分で、決めるか。
それは、企業の経費、個人収入に影響する。

正社員も、契約社員も、派遣社員も、関係なく、
分の計算と、時間で、どのくらい稼げるか。
後は、国の税金・健康保険・雇用保険。
考えると、収入が、どうかである。
分で、得るのが、一番かもしれない。