美容サロンのリーダーシップ

昨日、北九州にある美容室
バグジーの経営者、久保社長の話を聞いた。

ＥＳ
その手法は
理論的に明らかになっていることを
確実に実践すること
これに尽きる
そういう感を強くしました。

・コミュニケーションを徹底する（承認）
・参画経営を実践する(貢献感）
・権限委譲する（自己決定）
・働く環境を良好にする（安全の確保）
・勉強の機会を提供する(成長実感）
この5つが久保社長の施策。

最後に語られたリーダーシップの提言
・尊敬できる人を何人か持つ
・良い友人を持つ
・本を読む
この3つで信念に基づく前向きな心ができる

教育の要諦
・感動の共有
　感動する物語を共に味わう
・人材育成の評価
これは新しい気づきになりました。

さあさあ、僕らもＥＳの高い組織を作りましょう。