労働安全衛生規則について（１）

労働安全衛生規則のほんの一部ですが・・・

　労働安全衛生法に基づき、ボイラー及び圧力容器安全規則（略して「ボイラー則」）があり、県立学校等では、県の人事委員会がボイラーの検査を行っているというのは、「地方公共団体の不思議（３）＜勤務条件＞」の所で申し上げました。

　ボイラーの検査自体は、専門機関である日本ボイラ協会に委託しており、その委託しているということから、私もその検査に同行していました。
　
　私ども、ボイラーに詳しくないものでも、その周辺部分をチェックできることがありました。そのチェック部分とは、労働安全衛生規則第１０章の第１節の部分です。例えば、

　第５４３条　事業者は、機械間又は他の設備との間に設ける通路には、幅８０センチ以上としなければならない。
　第５４４条　事業者は、作業場の底面については、つまずき、すべり等のないものとし、かつ、これを安全な状態に保持しなければならない。
　第５４６条　事業者は、危険物その他爆発性・発火性の物の製造又は取り扱いをする作業場等には、非常の場合に容易に地上の安全な場所に避難することができる２以上の出入り口を設けなければならない。
　２　出入口は、引き戸又は外開戸でなければならない。
　
　特に、２以上の入口を設けなければならないことなどは、危険物を取り扱うので、当然の規定ですが、規定がないと、チェックする際に、見過ごされることになるとは思いませんか。
　
　労働安全衛生規則（略して「労安則」）は、事務所衛生基準規則（略して「事務所則」、事務所則は、事務所に関するこの労安則の特別規定ともいえます。）のところでも申し上げましたが、本当に細かいところまで規制してあります。これには、監督者側のチェック（労基署という意味だけでなく、使用者側のチェックとも、とらえてください。）がしやすいこと、明確に規定しておくことにより、義務化を図り労働者の安全保持になること、の意味があるのだと思います。でないと、なあなあとなりますが、安全になあなあはありません。