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(読売新聞)
「今の会社に一生勤めたい」。そう考える新入社員が57・4%に上り、過去最高を更新したことが21日、公益財団法人「日本生産性本部」のアンケート調査で分かった。
その一方、「起業して独立したい」と答えたのは過去最低の12・8%だった。今春の新入社員の大半が2008年秋のリーマンショック後に就職活動を始めた世代で、同本部では「不況による就職難の影響から、年々安定志向が強まっている」としている。
調査は1990年から毎年実施。今回は同本部主催の研修を受けた新入社員1908人の回答をまとめた。
「一生勤めたい」との回答は前年比2・2ポイント増。20%台の数値だった2000年前後から年々増加傾向で、同1・3ポイント減らした「起業して独立」との差は開く一方だ。転職についても、「しないにこしたことはない」が34・2%と、過去最高だった昨年(34・6%)と同水準だった。
不景気を反映して、不況でなかなか就職が出来ない状況下では、安定志向が強いは、当然の結果か。「一生勤めたい」と言う回答が年々増加し、起業して独立や、転職はしないと言う人が増え続けている。就職難の時代に、起業独立はリスクが高すぎるのであろうか。
「今の会社に一生勤めたい」。そう考える新入社員が57・4%に上り、過去最高を更新したことが21日、公益財団法人「日本生産性本部」のアンケート調査で分かった。
その一方、「起業して独立したい」と答えたのは過去最低の12・8%だった。今春の新入社員の大半が2008年秋のリーマンショック後に就職活動を始めた世代で、同本部では「不況による就職難の影響から、年々安定志向が強まっている」としている。
調査は1990年から毎年実施。今回は同本部主催の研修を受けた新入社員1908人の回答をまとめた。
「一生勤めたい」との回答は前年比2・2ポイント増。20%台の数値だった2000年前後から年々増加傾向で、同1・3ポイント減らした「起業して独立」との差は開く一方だ。転職についても、「しないにこしたことはない」が34・2%と、過去最高だった昨年(34・6%)と同水準だった。
不景気を反映して、不況でなかなか就職が出来ない状況下では、安定志向が強いは、当然の結果か。「一生勤めたい」と言う回答が年々増加し、起業して独立や、転職はしないと言う人が増え続けている。就職難の時代に、起業独立はリスクが高すぎるのであろうか。
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