楽天の成功法則は0,1％の改善を積み重ねる姿勢など

写真は楽天の三木谷社長が、自らの経営の哲学を「成功の法則92条」としてまとめたもの。（幻冬舎版　1,600）印象に残った点は次ぎのとおり。

・概念は相対化し、揺らぎながら進行する。絶対や常識はない。
・新たな行動は明確な目標があればこそ実現できるもの。
・グループとは決まった役割をもつ集団、チームとは自分の守備範囲を越してカバー仕合う仲間の集団

・ビジネスパーソンに必要なものはマインド、スキル、ナレッジ
・自己否定から全てがはじまる。成功したら、その自信を捨てて新たな気持ちで取り組め、新たな不安こそ仕事の糧。
・0.1%の改善の積み重ねが成功を生む、そして大きなチャンスを的確につかむ。

こうした考え方を幅広い経験の中から導きだして、実践しているところが流石でした。