横浜の保育士“一斉移籍”、保護者の涙と怒りとその顛末
63人──これは神奈川県横浜市が2018年4月に発表した待機児童の数である。
約1070世帯に1人の子供が保育園に入れない計算になる。
同市は対応策として今年度は予算1462億円を投じ、約2800人分の児童受け入れ枠を拡大する計画を実施した。この4月から新たに認可保育園32園が新設され、「待機児童ゼロ」に向けて大きく舵を切った形となった。
しかし、その中の1つ「鶴見中央はなかご保育園」は前代未聞の形で誕生している。
「職員のかたがただけでなく、私たち親子も、この保育園にかかわる人みんなが裏切られた、その一言です」
涙ながらに語るのは横浜市鶴見区にある認可保育園「寺谷にこにこ保育園」に子供を通わせていた保護者だ。
3月末、同園は、園長と主任を含む保育士11人が一気に退職した。
その結果、4月からは認可保育園にもかかわらず、運営を縮小せざるを得ない状況に陥っている。
新3～5才児クラスが廃止され、37人の園児たちは市内の別の保育園への転園を余儀なくされた。多くの被害者が生まれる中、思わぬ事実が発覚した。
「寺谷にこにこ保育園」を退職した11人のうち、園長と主任を含む7人は、前述した4月に新設されたばかりの「鶴見中央はなかご保育園」で働いているというのだ。
この問題を市議会で取り上げた横浜市議の古谷やすひこ氏が解説する。
「最初に辞職を申し出た園長に続いて、1か月もしないうちに主任も辞めると宣言し、その後、数名が同じように退職願を出しました。今回の問題は、単に保育士が辞めたから保育園を縮小するという単純な問題ではない。
新しい保育園を開設するにあたって既存の保育園からごっそり職員を引き抜いたということが、騒動の発端だと聞いています」
◆「子供に、『早く帰りたい。いつ元の保育園に戻れるの？』と聞かれて…」
園長をはじめとする保育士たちはなぜ子供たちを置いて新しい保育園に移ってしまったのか。「寺谷にこにこ保育園」の前園長で「鶴見中央はなかご保育園」の新園長を務めるA子さんは、本誌の取材に対し、頭を下げながらこう語った。
「途中で園を移ってしまったことでお子さんや親御さんには迷惑をかけて申し訳ないと思っています。
保護者のかたからも『子供たちに一生消えない傷を残した』と言われましたし、それは本当におっしゃる通りで、恨まれても仕方ないことをしたと思っています」
だが、「引き抜きがあった」という指摘に対しては否定する。
「私は筋を通して辞めたつもりですし、辞めた理由も決して引き抜きではありません。
『寺谷にこにこ保育園』には10年勤めましたが、その中で代表と育児法をめぐって意見の食い違いがあり、心機一転して新しい場所で仕事をしたいと思っていました。
そんな時に『鶴見中央はなかご保育園』の募集を知って、転職しただけです。
一緒に転園した他の保育士たちも無理矢理引き連れていった訳ではなく、私と同じ気持ちで、新しい場所で働きたかったのだと思います」
たとえ引き抜きではなかったとしても、園長らの行動によって子供たちや保護者に大きな負担が強いられていることは紛れもない事実だ。
4月から市内の別の保育園に転園した4才児の母が憤る。
「新しい保育園は『寺谷にこにこ保育園』よりも自宅から遠いうえ、子供は転園を受け入れることができていない。元の園に帰りたいと思うあまり、教室を飛び出してしまったり、お散歩先の公園から走って出て行こうとしたり…。
『いつになったら元の保育園に戻れるの？』『〇〇ちゃんにはいつ会えるの？』と聞かれるたびに胸が痛みます」
転園先で悩みを抱えているのはこの親子だけではない。
「寺谷にこにこ保育園」関係者が言う。
「37人が転園したということは、37世帯に影響が出たということです。
これまで通っていた保育園から転園するのは親子ともども負担が増す。
子供が情緒不安定になって、そばについていなければならず仕事を辞めざるを得なくなったお母さんの話や、子供のことで言い合いになって夫婦関係が破綻し離婚に至ったご夫婦の話を聞きました」
また、保育園が縮小する旨を伝える説明会でも保護者たちには前園長に対して、ぬぐいきれぬ不信感が残った。前出の母親が言う。
「私たちは閉園することを1か月前の3月に知らされたんです。
驚き、これからどうなるんだろうと不安になる私たちを見ても、園長は一言も口を開かなかった。私たちが『園長に経緯を聞きたい』と申し出ても、それに応えてくれることはありませんでした。
そればかりか、閉園前最後の1週間に至っては『過労で入院した』と言って園に来ることもなかった」
行政の管理下にある認可保育園にもかかわらず、ここまで大きな騒動になったのはなぜなのか。長年保育園問題を取材してきたジャーナリストの猪熊弘子氏が言う。
「認可保育園とは、施設の広さや職員数など国が定めた認可基準をクリアした保育園のことですが、私立の場合は経営母体は民間です。
そのため、運営や人事は保育園を経営する民間の事業者と園長に一任されています」
◆市は“引き抜き”と解釈していたか？
今回の2つの園はともに私立である。
「また、職業選択の自由が憲法で保障されている以上、保育士が別の保育園に転園すること自体に規制をかけることはできませんが、同園のように大量に保育士が転園するケースは前代未聞でしょう。
事業者の責任も大きいですが、保育の実施責任は市にあり監査も行っているはず。
閉鎖する前に行政が真摯に対応すべきだったと思います」（猪熊氏）
「寺谷にこにこ保育園」では、大人数の退園が判明した時点で、この事態を打開すべく、同園の代表が、横浜市に園を運営する方法を探してほしいと掛け合った。
しかし実際に横浜市が動いたのは相談から2か月たった後だったという。
前出の同園関係者が言う。
「それも『新しく保育士を採用するならば、こんなふうにしたらいい』などのアドバイスを少しくれた程度で、何の解決にもなりませんでした。そのうえ、市からは引き抜きのことは隠してほしいと言われてしまったのです」
前出のA子さんは“引き抜き”を否定していたが、横浜市は“引き抜き”と認識していたことになる。
前出の同園関係者が続ける。
「市が引き抜きを隠そうとしたのは、この事実が明らかになって、市が掲げた保育園の数を増やし、児童受け入れ枠を拡大する計画が頓挫してしまうことを懸念したからではないでしょうか」
市内の保育園を管理、運営する横浜市保育・教育運営課に今回の一件について話を聞いた。
「鶴見中央はなかご保育園に関しては、引き抜きではないと聞いています。また市が寺谷にこにこ保育園に引き抜きの隠蔽を依頼したということは、一切把握しておりません」
☆
ここの保育園の代表、余程職員に嫌われていたのか、安い給料でコキ使っていたものやら．．．これ以上に人材難の夜勤もある介護施設、病院にも当然に当てはまる。
建物だけはドンドン造るが人材不足で募集、募集のチラシが入る。
そしてセクハラでは無いが女どうしの人間関係のもつれが重なりベテラン婆さんのイヤミ的な指導．．．理想と現実のギャップ大きく今まで誰からも怒られず、叩かれず純粋培養で育った無菌状態の若い人も直ぐ辞めていく。
新橋駅前で女子高生７人倒れる…遠足の集合時間遅れ謝罪中過呼吸に
１１日午後４時２０分ごろ、東京都港区のＪＲ新橋駅前ＳＬ広場で人が倒れていると東京消防庁などに通報があった。
横浜市内の共学高校の女子生徒７人が、過呼吸のような症状を訴えて都内の病院に搬送された。
消防庁によると、この日は同高の遠足だった。
約３００人が参加しており、都内での自由行動の後の午後３時半にＳＬ広場で待ち合わせをし、全員で帰宅することになっていた。その際、集合時間に遅刻してきた生徒が数人おり、他の生徒に向け遅れたことなどを謝っている最中に、次々とうずくまったり倒れたという。
７人がすべて遅刻した生徒かどうかは分かっていないが消防庁は「引率の教師は『（遅れた生徒に）同情したところもあるかもしれない』と話していた」としており、友人が責められている様子を見て、気分が悪くなった生徒もいた可能性がある。
また、遅れた生徒が引率の教師に叱責されていたという話もある。
女子生徒は手足のしびれなどを訴えているが全員意識はある。
この日午後４時の都内の気温は２０・８度で、天気は曇り。体感的には比較的涼しかった。症状の出ていない生徒は午後５時半過ぎまでに全員電車で帰途に就いた。
消防庁の「若い子たちのプライベートを守ろうとして」という考えで展示されているＳＬの前には１００人近い生徒を囲う目張りがされ、立ち入り禁止のテープが張られるなど、辺りはものものしい雰囲気になった。
金曜の夕方ということもあって駅前には大勢の人がおり大混乱に。
近くを通りかかったという会社員の男性は「最初は何かのイベントと思ったら、女の子が倒れているのと、氷を持って介抱をしている人が見えた」。号泣して友人らに抱きかかえられながら、駅の中に入っていく女子生徒の姿もあった。
◆過呼吸 息を吸いすぎ、そして吐きすぎている状態。平常時と比べて浅く、速い呼吸を繰り返すことで、息苦しさを感じる。重度の場合、しびれ、けいれん、めまい、意識混濁などの症状が出ることもある。過度な緊張、不安やパニック障害などの精神的理由によって起こる。
☆
これでは引率先生も、怒られない．．．何でと真っ青になっただろう。
余りにも家庭、学校でも勝手ホーダイ、チヤホヤ、相手はスマホ、平和すぎ昔は、朝礼長く倒れるものはいたが全く考えられない、怒られて救急搬送とは．．．これでは大人になりセクハラ受けたら失神ものなのか??。
63人──これは神奈川県横浜市が2018年4月に発表した待機児童の数である。
約1070世帯に1人の子供が保育園に入れない計算になる。
同市は対応策として今年度は予算1462億円を投じ、約2800人分の児童受け入れ枠を拡大する計画を実施した。この4月から新たに認可保育園32園が新設され、「待機児童ゼロ」に向けて大きく舵を切った形となった。
しかし、その中の1つ「鶴見中央はなかご保育園」は前代未聞の形で誕生している。
「職員のかたがただけでなく、私たち親子も、この保育園にかかわる人みんなが裏切られた、その一言です」
涙ながらに語るのは横浜市鶴見区にある認可保育園「寺谷にこにこ保育園」に子供を通わせていた保護者だ。
3月末、同園は、園長と主任を含む保育士11人が一気に退職した。
その結果、4月からは認可保育園にもかかわらず、運営を縮小せざるを得ない状況に陥っている。
新3～5才児クラスが廃止され、37人の園児たちは市内の別の保育園への転園を余儀なくされた。多くの被害者が生まれる中、思わぬ事実が発覚した。
「寺谷にこにこ保育園」を退職した11人のうち、園長と主任を含む7人は、前述した4月に新設されたばかりの「鶴見中央はなかご保育園」で働いているというのだ。
この問題を市議会で取り上げた横浜市議の古谷やすひこ氏が解説する。
「最初に辞職を申し出た園長に続いて、1か月もしないうちに主任も辞めると宣言し、その後、数名が同じように退職願を出しました。今回の問題は、単に保育士が辞めたから保育園を縮小するという単純な問題ではない。
新しい保育園を開設するにあたって既存の保育園からごっそり職員を引き抜いたということが、騒動の発端だと聞いています」
◆「子供に、『早く帰りたい。いつ元の保育園に戻れるの？』と聞かれて…」
園長をはじめとする保育士たちはなぜ子供たちを置いて新しい保育園に移ってしまったのか。「寺谷にこにこ保育園」の前園長で「鶴見中央はなかご保育園」の新園長を務めるA子さんは、本誌の取材に対し、頭を下げながらこう語った。
「途中で園を移ってしまったことでお子さんや親御さんには迷惑をかけて申し訳ないと思っています。
保護者のかたからも『子供たちに一生消えない傷を残した』と言われましたし、それは本当におっしゃる通りで、恨まれても仕方ないことをしたと思っています」
だが、「引き抜きがあった」という指摘に対しては否定する。
「私は筋を通して辞めたつもりですし、辞めた理由も決して引き抜きではありません。
『寺谷にこにこ保育園』には10年勤めましたが、その中で代表と育児法をめぐって意見の食い違いがあり、心機一転して新しい場所で仕事をしたいと思っていました。
そんな時に『鶴見中央はなかご保育園』の募集を知って、転職しただけです。
一緒に転園した他の保育士たちも無理矢理引き連れていった訳ではなく、私と同じ気持ちで、新しい場所で働きたかったのだと思います」
たとえ引き抜きではなかったとしても、園長らの行動によって子供たちや保護者に大きな負担が強いられていることは紛れもない事実だ。
4月から市内の別の保育園に転園した4才児の母が憤る。
「新しい保育園は『寺谷にこにこ保育園』よりも自宅から遠いうえ、子供は転園を受け入れることができていない。元の園に帰りたいと思うあまり、教室を飛び出してしまったり、お散歩先の公園から走って出て行こうとしたり…。
『いつになったら元の保育園に戻れるの？』『〇〇ちゃんにはいつ会えるの？』と聞かれるたびに胸が痛みます」
転園先で悩みを抱えているのはこの親子だけではない。
「寺谷にこにこ保育園」関係者が言う。
「37人が転園したということは、37世帯に影響が出たということです。
これまで通っていた保育園から転園するのは親子ともども負担が増す。
子供が情緒不安定になって、そばについていなければならず仕事を辞めざるを得なくなったお母さんの話や、子供のことで言い合いになって夫婦関係が破綻し離婚に至ったご夫婦の話を聞きました」
また、保育園が縮小する旨を伝える説明会でも保護者たちには前園長に対して、ぬぐいきれぬ不信感が残った。前出の母親が言う。
「私たちは閉園することを1か月前の3月に知らされたんです。
驚き、これからどうなるんだろうと不安になる私たちを見ても、園長は一言も口を開かなかった。私たちが『園長に経緯を聞きたい』と申し出ても、それに応えてくれることはありませんでした。
そればかりか、閉園前最後の1週間に至っては『過労で入院した』と言って園に来ることもなかった」
行政の管理下にある認可保育園にもかかわらず、ここまで大きな騒動になったのはなぜなのか。長年保育園問題を取材してきたジャーナリストの猪熊弘子氏が言う。
「認可保育園とは、施設の広さや職員数など国が定めた認可基準をクリアした保育園のことですが、私立の場合は経営母体は民間です。
そのため、運営や人事は保育園を経営する民間の事業者と園長に一任されています」
◆市は“引き抜き”と解釈していたか？
今回の2つの園はともに私立である。
「また、職業選択の自由が憲法で保障されている以上、保育士が別の保育園に転園すること自体に規制をかけることはできませんが、同園のように大量に保育士が転園するケースは前代未聞でしょう。
事業者の責任も大きいですが、保育の実施責任は市にあり監査も行っているはず。
閉鎖する前に行政が真摯に対応すべきだったと思います」（猪熊氏）
「寺谷にこにこ保育園」では、大人数の退園が判明した時点で、この事態を打開すべく、同園の代表が、横浜市に園を運営する方法を探してほしいと掛け合った。
しかし実際に横浜市が動いたのは相談から2か月たった後だったという。
前出の同園関係者が言う。
「それも『新しく保育士を採用するならば、こんなふうにしたらいい』などのアドバイスを少しくれた程度で、何の解決にもなりませんでした。そのうえ、市からは引き抜きのことは隠してほしいと言われてしまったのです」
前出のA子さんは“引き抜き”を否定していたが、横浜市は“引き抜き”と認識していたことになる。
前出の同園関係者が続ける。
「市が引き抜きを隠そうとしたのは、この事実が明らかになって、市が掲げた保育園の数を増やし、児童受け入れ枠を拡大する計画が頓挫してしまうことを懸念したからではないでしょうか」
市内の保育園を管理、運営する横浜市保育・教育運営課に今回の一件について話を聞いた。
「鶴見中央はなかご保育園に関しては、引き抜きではないと聞いています。また市が寺谷にこにこ保育園に引き抜きの隠蔽を依頼したということは、一切把握しておりません」
☆
ここの保育園の代表、余程職員に嫌われていたのか、安い給料でコキ使っていたものやら．．．これ以上に人材難の夜勤もある介護施設、病院にも当然に当てはまる。
建物だけはドンドン造るが人材不足で募集、募集のチラシが入る。
そしてセクハラでは無いが女どうしの人間関係のもつれが重なりベテラン婆さんのイヤミ的な指導．．．理想と現実のギャップ大きく今まで誰からも怒られず、叩かれず純粋培養で育った無菌状態の若い人も直ぐ辞めていく。
新橋駅前で女子高生７人倒れる…遠足の集合時間遅れ謝罪中過呼吸に
１１日午後４時２０分ごろ、東京都港区のＪＲ新橋駅前ＳＬ広場で人が倒れていると東京消防庁などに通報があった。
横浜市内の共学高校の女子生徒７人が、過呼吸のような症状を訴えて都内の病院に搬送された。
消防庁によると、この日は同高の遠足だった。
約３００人が参加しており、都内での自由行動の後の午後３時半にＳＬ広場で待ち合わせをし、全員で帰宅することになっていた。その際、集合時間に遅刻してきた生徒が数人おり、他の生徒に向け遅れたことなどを謝っている最中に、次々とうずくまったり倒れたという。
７人がすべて遅刻した生徒かどうかは分かっていないが消防庁は「引率の教師は『（遅れた生徒に）同情したところもあるかもしれない』と話していた」としており、友人が責められている様子を見て、気分が悪くなった生徒もいた可能性がある。
また、遅れた生徒が引率の教師に叱責されていたという話もある。
女子生徒は手足のしびれなどを訴えているが全員意識はある。
この日午後４時の都内の気温は２０・８度で、天気は曇り。体感的には比較的涼しかった。症状の出ていない生徒は午後５時半過ぎまでに全員電車で帰途に就いた。
消防庁の「若い子たちのプライベートを守ろうとして」という考えで展示されているＳＬの前には１００人近い生徒を囲う目張りがされ、立ち入り禁止のテープが張られるなど、辺りはものものしい雰囲気になった。
金曜の夕方ということもあって駅前には大勢の人がおり大混乱に。
近くを通りかかったという会社員の男性は「最初は何かのイベントと思ったら、女の子が倒れているのと、氷を持って介抱をしている人が見えた」。号泣して友人らに抱きかかえられながら、駅の中に入っていく女子生徒の姿もあった。
◆過呼吸 息を吸いすぎ、そして吐きすぎている状態。平常時と比べて浅く、速い呼吸を繰り返すことで、息苦しさを感じる。重度の場合、しびれ、けいれん、めまい、意識混濁などの症状が出ることもある。過度な緊張、不安やパニック障害などの精神的理由によって起こる。
☆
これでは引率先生も、怒られない．．．何でと真っ青になっただろう。
余りにも家庭、学校でも勝手ホーダイ、チヤホヤ、相手はスマホ、平和すぎ昔は、朝礼長く倒れるものはいたが全く考えられない、怒られて救急搬送とは．．．これでは大人になりセクハラ受けたら失神ものなのか??。
