粗相

この所、説教モードが続いています。

始末が悪いのは、大切なことの未報告事項がある時。

それが明るみに出た瞬間にスイッチが入ります。

血圧も上昇。

大豆ペプチド入りの飲料を常備しています。

緊急性の高いことであればあるほど
スピード感が大切です。

それが適宜なされないと意味がありません。

組織人として、普通の立ち振る舞いができていない
人材の登用は組織にとってマイナス。

それでも根強く教育する必要がありますが・・・

疲れます。