今日は午後から第4四半期のキックオフミィーティングでした。
1年を3か月で区切って四半期毎に振り返りと修正計画を
立てて発表をしてもらいます。
さて、今回は僕はかなり強い口調でスタッフ向けにメッセージを
発しました。
正直、伝わらないスタッフには本気で去って欲しいと思います。
それは前回のキックオフでの同じ失敗をまた繰り返すどころか
それ以上に出来ていないからです。
前回の約束が全く果たされていない。
その事に結果以上に腹ただしさを感じました。
今回の四半期のMVPは前回の四半期と同じスタッフでした。
勿論、彼はとても頑張って努力をして結果を出しています。
しかしその姿を見て、彼を超えようとか負けたくないと思って
挑む姿勢を見せない事が腹ただしい。
勿論誰しも努力はしています。
しかし結果で負けているという事は、それ以上に相手は努力を
しているという事です。
そのMVPスタッフが影でどれだけの努力をしているか。
圧倒的努力、それを人は運だと言う。
幻冬舎の見城社長はそう言われます。
孤独な中でどれだけ自分を追い込めるか。
僕も自分自身に言い聞かせながら妥協せずに生きていきたいと
思います。
1年を3か月で区切って四半期毎に振り返りと修正計画を
立てて発表をしてもらいます。
さて、今回は僕はかなり強い口調でスタッフ向けにメッセージを
発しました。
正直、伝わらないスタッフには本気で去って欲しいと思います。
それは前回のキックオフでの同じ失敗をまた繰り返すどころか
それ以上に出来ていないからです。
前回の約束が全く果たされていない。
その事に結果以上に腹ただしさを感じました。
今回の四半期のMVPは前回の四半期と同じスタッフでした。
勿論、彼はとても頑張って努力をして結果を出しています。
しかしその姿を見て、彼を超えようとか負けたくないと思って
挑む姿勢を見せない事が腹ただしい。
勿論誰しも努力はしています。
しかし結果で負けているという事は、それ以上に相手は努力を
しているという事です。
そのMVPスタッフが影でどれだけの努力をしているか。
圧倒的努力、それを人は運だと言う。
幻冬舎の見城社長はそう言われます。
孤独な中でどれだけ自分を追い込めるか。
僕も自分自身に言い聞かせながら妥協せずに生きていきたいと
思います。