解らない。

いいのか、悪いのか、今の段階では、難しい。
EUの効果がないと、意味のない、鉄道事業。
果たして、フランスから、イギリスに来る観光客が、来るのか。
逆も、あるのか。




「JR東日本と三井物産は8月10日、英国で鉄道事業の運営権を獲得したと発表した。ロンドンへの通勤路線などを担当し、12月から事業を開始する計画。JR東日本が海外で鉄道運行事業に参加するのは初めて。

　英国では民間企業が旅客鉄道運行事業の運営を担うフランチャイズ制を採用しており、地域ごとの運行事業者は運輸省による入札で決めている。JR東日本は、三井物産、オランダ国鉄の子会社英Abellio UKとコンソーシアムを組んで応札した。

　運営権を獲得した「ウェストミッドランズ（West Midlands）旅客鉄道事業」は、ロンドンへの通勤路線と、ロンドンとイングランド北西部の都市リバプールをむすぶ長距離路線、イングランド中西部に位置する英第2の都市バーミンガムの都市圏輸送を担当する。新車両による輸送力増強や、ロンドン、バーミンガム周辺の通勤混雑の緩和などに取り組んでいく。

　JR東日本は海外鉄道事業に注力しており、三井物産は英国では「イーストアングリア（East Anglia）旅客鉄道運行事業」に続き2路線目の参加となる。」


いいのか、悪いのか、赤字になるのではないか。

考えると、いいことだが、悪いことになるか。

これは、問題だが、制度が必要かもしれない。
悪いことでない。
本当は、国のために、なる。
だが、問題。

でも、変な国会議員で、療養する女性議員より、いい。
子供が出来るのは、日本のためになる。



「都民ファーストの会は都議５５人中、１８人（３２・７％）が女性で、都議会全体の女性議員も前回１３年の２５人（１９・７％）から過去最多の３６人（２８・３％）に増えた。しかし、都議会には現在、議会欠席理由に出産の規定はあるものの、産休・育休の制度がない。

　都民ファには、妊娠４カ月で都議選に臨み当選した新人の後藤奈美氏（３１、足立区）、西郷歩美氏（３２、中央区）がおり、１２月の定例会前後に出産予定。現在、妊娠７カ月目の後藤氏は、スポニチ本紙の取材に書面で「女性議員の妊娠・出産と議員活動の両立を支える諸制度の議論を深めていく必要があると思っている。当事者としての視点を政策に盛り込んでいけるよう取り組んでいきたい」と回答した。

　２人が出産で議会を欠席した場合、その間の議員報酬を返還する制度もない。有権者から「（出産で）休むことが前提の出馬は無責任」「報酬泥棒」という批判の声もあり、都民ファとしてもこの制度の構築に手をつけていくことが急務だ。

　在任中の０８年に妊娠・出産した元都議・松下玲子さん（４６）は当時、欠席理由に出産規定もなく病欠扱いだった。出産の２日前まで議会に出席。その後、２カ月間は子育てし、次の議会から復帰した。結果的に休んだのは３日間で「歳費を返還する仕組みがなく、全額支給された。病気で１年間休んでも満額もらった男性議員もいた。会社員のように産休で給料が支払われないような制度をつくるべき」と指摘する。

　都議会事務局によると、今年度の議員の月額報酬は８１万７６００円。期末手当は夏と冬合わせて３９１万２２１６円。政務活動費は１人当たり月額５０万円の割合で会派に交付される。

　都民ファに対しては「小池知事の号令なしでは何も決められないのでは？」との声もある。それだけに、なんとしても出産や子育てと議員活動を両立させる環境をつくり上げたいところ。女性議員が増え、新制度をつくりやすい状況にある。ただ、新人が多く、どこまでできるかは未知数。他党との意見交換、意見集約はできるのか、有権者は目を光らせている。

　《労基法の対象外》国か地方かを問わず議員には労働基準法は適用させず、産前産後計１４週間の産休や最長１年半の育休を規定する同法の対象外になっている。多くの議会では妊娠・出産への配慮としては会議欠席の理由に「出産」が認められるくらい。国会議員では、２０００年に自民党の橋本聖子参院議員が出産のため国会を３日間欠席したのがきっかけで「産休」が認められるようになった。期間は自己申告で、歳費などは支給されている。」



制度が、問題。
作るべきだろうな。
女性議員が増える、男性議員も、子育てのために、制度。


国会議員で、不祥事する女性議員より、いい。

もともと、議員は、何かの仕事の合間に、できるような仕事にすることだろうな。
議員の給料で、生活できない制度がいい。

自前で、生活して、議員の仕事は、無償で、するのがいい。
そうすると、妊娠、出産の自前で、する。

考えると、今頃。変な輩が出てくる

今頃。
変な輩が出て来る。


「自民党は１０日、党紀委員会の正副委員長協議で、自身の政策秘書だった５０代男性への暴力行為が報じられた豊田真由子衆院議員（４２）＝埼玉４区＝の離党を了承した。同党が発表した。豊田氏を巡る報道は７月の東京都議選で同党が惨敗した一因となった。

　週刊誌報道によると、豊田氏は５月、男性が車を運転中、後部座席から罵声を浴びせ、頭などを数回殴ってけがを負わせた。「はげ」「死ねば」といった暴言も吐いた。豊田氏は本人に直接謝罪したとしている。

　豊田氏は厚生労働省課長補佐などを経て２０１２年１２月の衆院選で初当選し、現在２期目。」


国民が、投票で、排泄、排除できないものか、
酷い議員は、国民の支持で、選挙のやり直しが、できないものが。

離党して、昨日から、秘書が、別に出来、金を貰っている話。
結局、長議員と秘書で、年収、一千万。
秘書で月60万以上の収入で、ソレも、国から出る。

酷い話だ、何が、安倍政権は、消費税、また、上げるというが、
議員に出す、公設秘書、政策秘書、金が、回る。

不祥事を起こして、入院して、金は、国からでる。
精神の問題というのか。
議員には、無理だろう。解雇できないものか。


結局、国の金、国民の金を貰い得。

消費税、厚生年金、雇用保険、介護保険、健康保険、所得税、
など、払う庶民は、国から貰えるのは、
年金ぐらい。
身体の悪いは、国から援助。

問われるのは、本当に、税金で、運用しているのかと、
国に問いたい。

議員も、昔のように、株組織がいい。
一千万円ぐらい、議員株、買わないと、議員のなれない。
選挙に出るまえに、一千万円の株、買う資金がある人。
公務員もすべて、株組織がいい。
株の買った、配当が、給料になる。

犯罪を起こせば、没収がいい。

酷い、廃止がいい、民営化することだ。

こんなことがあるのか。
ハローワークは、廃止がいい。
このような上司と、部下。
雇用を推進する場所ではない。

民間化することだ。



「静岡市のハローワークで女性職員がパワハラを受けたとして、国と元上司の男性に損害賠償を求めて提訴しました。

　国と元上司を提訴したハローワーク職員（40代）：「死んだら楽になるのかと考える日々が今、現在も続いています」
　訴状によりますと、女性はおととし1月、当時50代の男性上司から腕を3回、拳で殴られたなどとしています。その後、謝罪がなく、元上司への処分も出ないことから元上司と国に対し、慰謝料など約630万円の損害賠償を求めています。静岡労働局は「パワハラを指導する労働局で、パワハラが起きたことは遺憾」などとし、パワハラの事実を認めています。」


この事件も、暇なのだろう。
民間の企業ならば、暇などない。
日々、客と、雇用を得る営業と、そして、
部下、上司が、いざこざしていると、誰が、雇用を求める場所か。


静岡市は、酷い地域なのかもしれない。

内部のいざこざ、暇な職場なのだろう。

廃止か、民営化すると、とうに首である。

一度、再就職する行為させることだ。
どんなに、暇な事件しているか。
ハローワークは、廃止がいい。
郵政のように、民営化することだ。

融資と、雇用と、郵便局の中に、雇用の相談所があると、
このようなことが、ないかもしれない。
資料も、いろいろ、最後は、銀行、郵便局が、大切だから。