牛尾さんの言葉より感じたこと

「新しい成長プロセスへ踏み出そう」。定期的に購読している本の巻頭に、
ウシオ電機会長でいらっしゃる牛尾治朗さんの言葉が飛び込んできました。
千利休の言葉を引用しながら、日本社会に対して、豊かな時代にマッチした
守に見直す必要があるだろう・・といったことをおっしゃっています。

今年設立設立２０周年を迎えた年であり、思い悩んでいる時にフィット！！
する言葉でした。

では・・利休の言葉は・・・？

千利休が残した茶の湯の極意の１つに、「規矩作法守りつくして破る
とも離るるとても本を忘るな」というのがあります。
求道のプロセスには、守（基本）、破（応用）、離（自分自身の
オリジナリティー）という段階があることは、茶道に限らず、
あらゆる芸道において説かれますが、とりわけその本体となる
守というものの大切さを、利休は説いています。

クラブの守は・・・？

手軽に安心してスポーツができること。
そして人々との交流が生まれやがて１つのコミュニティーになること。
「地域はファミリー」。

この精神を忘れずに、サッカーやヨガなど新しいコースを
充実させることが破になる。

そして、守の大切さを感じながら、謙虚にスタッフ一同の
ホスピタリティー精神を向上させることが新しい成長に
繋がるということでしょうか？？

できることから着手するように心がけます。