建設的な面談

今日は２級建築士の学科試験で、弊社のスタッフも数人
受験しております。

彼らの健闘を期待したいと思います。

さて、明日からスタッフとの個人面談がスタートします。

いつもボーナス時期に行うのですが、勿論、ボーナス評価の
説明もありますが、マンツーマンだと様々な事が聞けます。

勿論、リーダーとは２人きりでコミュニケーションする事が
多いのですが、一般のスタッフとはそのような機会が少なく
なってきたので、今回の面談はとても貴重です。

僕自身もスタッフに期待している事を伝えたいですし、
スタッフも会社に言いたいこともあると思います。

そんな意見を聞きながら、前向きに建設的に会社の発展の
為やスタッフ自身の成長の為の参考にしていきたいと
思っております。